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考試院調高地方機關職務列等拚留才　115年2月上路
2025/10/23 14:06
（中央社記者高華謙台北23日電）為解決地方機關職務列等不利留才因素，考試院會今天
通過，地方政府及所屬機關部分薦任非主管職務、地方二級機關的一級單位主管職務列等
上限，都提高一個職等，影響約590個機關、3500個職務，這也是多年來再次針對職務列
等的大規模變革。
另外，今年5月8日及9月4日已通過調整的中央四級機關，也有423個科長等職務可調高列
等，其中部分已自今年8月1日生效，其餘都與地方政府一併自民國115年2月1日實施。
考試院透過新聞稿表示，六都、縣市政府和中央基層四級機關薦任職務列等和結構，和中
央三級以上機關一直都有相當差距，不利吸引和留住公務人力，鑑於地方政府事務繁雜程
度和業務量都日益增加，有必要重新通盤檢討。
考試院說，基於銓敘部和行政院人事行政總處共同研議建議，考試院院會通過這次通案調
整，是多年來再次針對職務列等的大規模變革。
考試院說明，最近一次職務列等通案調整是在107年，時任行政院長賴清德剛就任後就向
考試院提議，應先調高縣市政府局處的副局（處）長和科長職務。今年初考試院長周弘憲
拜會行政院長卓榮泰，兩人都認為應持續重視地方職務列等議題，幫助六都、縣市和中央
間平衡發展，讓公務員無需離開原服務地方，也有相當陞遷機會。
考試院表示，這次通案調整的主要內容有四大重點，第一，提高各地方政府及所屬機關原
有或增置薦任最高非主管職務的列等至第8至9職等，涵蓋行政、技術、資訊和社工體系等
職務；第二，各地方政府所屬機關一級單位主管職務列等上限列第7職等者，都調高為第7
至8職等。
第三，六都所屬家庭暴力防治中心的首長和關鍵職務都重新調高職等，以符合社會安全網
計畫所賦予高度專業和職責複雜加重的業務；第四，大幅降低工程機關委任職務的配置占
比，幫助工程機關找到人力誘因。
考試院說，各級政府各機關首長、主管到承辦職務的列等議題，一直深受公務員關切，考
試院秉持因應政府業務變動，定期檢視如何調整。職務列等調整的大方向之一是降低中央
三級以上機關和各地方政府機關的不合宜差距，而各機關所提意見中，未納入這次調整方
案的職務者，銓敘部也會和行政院人事行政總處繼續研議。（編輯：林淑媛）1141023

希望技術類的幫工程司可以列7~8職等，這樣留下工程類人員誘因會加很多

基層沒人 笑死

太過想當然而…如果中央六都以外連升遷都有職位了只會變成這些地方瘋狂缺人…看現在高考分發順序就知道了…大家都嘛想離家近工作量低…中央單位排名瘋狂退後…倒數名次都是台北新北