請叫一下各位前輩 ,
如果目前已是占合格實授薦6缺 ~
如果去考普考/四等缺 ~ (同一職系)
考上的話 ,
薪水部分是會怎麼給呢 ? (以通常開委3-委5的缺來說)
我目前的認知是
本俸是可以一直跟著自己跑的~
所以本俸應該是可以直接拿薦6
(如果一直沒占更高的缺,是可以一直到薦6年功俸最高那級)
不知道我的認知有沒有錯 ?
專業加給的話~~
一開始是可以拿多少???
我就真的不大知道了 ?
麻煩各位了解的前輩解答疑惑~
謝謝 .

綁約期滿

辦事員 職務列等第3職等至第5職等 怎可能敘超過第5職等那是該職稱的天花板不是嗎? 要再往上要佔到其他職缺吧除非該普考開缺是"科員"之類的職缺 有跨到第6職等以上

我的情況是委5辦事員 考地5當書記 本俸領5 可一路到5滿 專業是實務訓完後由3升5 您情況應是本俸領6 專業因涉及到薦任委任 只能領5 但我是綁約期滿

以敘至所任(普考)職務之最高職等年功俸最高級為止公務人員俸給法第14條（再任） 我的理解是這樣

如果普考四等是開P4-P6薦任佐理/助理員/技佐就不變了?

樓上的疑問也是我想知道的 謝謝~~

任用資格,任用資格,從這邊去看沒綁約,就回歸看任用資格,薦任官重新任用為委任官也是要填自願調降官等,至於有P06,那就是以薦任官任用

原PO現在是薦6 剛考上沒多久可能性大 綁約未滿3年4個月3年4個月內去普考/4等缺=原機關辭職 新機關再任除非普考/4等剛好選到 原分發任用主管機關及所屬開的缺