請問有關於公務人員資遣
年資超過15年，但還不到可以領一次退休金的年齡及年資
想回民間工作(已經有著落了)
考慮直接用自願離職的方式或是走資遣這兩種
前者應該是比較簡單的，但是除了退撫金自提外，公保的部份要等65歲才能領回
後者程序麻煩，但公保部分可以馬上領回
如果要走後者，是否有目前看不到的缺點?
好像走資遣，日後有能力要回鍋公務人員的話，也沒有禁止
感覺走資遣在這法規隨時會變動的年代，
錢先入袋比較安心
謝謝

請問繳退撫基金的五年有包含買當兵的年資嗎？謝謝！

公務人員退休法第14條第6項規定：「公務人員依規定不合退休、資遣於中途離職者得申請一次發還其本人原繳付之退撫基金費用本息繳付退撫基金5年以上，除因案免職或撤職而離職者外得同時申請一次發給政府撥繳之退撫基金費用本息。但明年七月後，公提的部分政府就不認帳了，被黑了

退撫自提公提我知道就是搶在新規定開始，但公保的部份目前問到是要65歲才能拿回，想早點拿回來

如果是自願離職，怎麼算是資遣？怎麼能走 [被資遣] ? 疑惑...?

這是別人指點我的一條路,我也覺得很奇怪聽說早年是有些人會用長期病假的方式達到提早退休目的

你早點回到私人機構是好事，公務機關一切依法行政

公保不能加計服役年資害我未達15年，QQ

不知道那個機關肯"合法""資遣"您，讓你"順心"獲利？建議台端依法申請。記得合法申請的理由，有個是因為生病過久，命令退休。

有獲利嗎?只是想把二三十年後可以領回的錢先拿走而已,誰知道二三十年後會改成什麼樣

保險給付條件沒有成就,所以那還不是您的錢,很多人沒命活到領老年給付的,就勞保在斷保中意外死亡,已繳保費年資也沒啥用沒有禁止,很能很簡單的完成條件是兩回事,建議先研究下公務人員被資遣的條件

我比較好奇失業後是否如同勞保有失業補助

如果是資遣就會立刻送銓敘部審定年資給與，所以資遣是有條件的，要機關資遣你不是想被資遣就被資遣好嗎XD

喜歡偷雞摸狗的人確實不適合在公部門

你以為想被資遣就能成喔？ 也要看主管要不要

我送出申請了，附上歷年就醫及殘障證明，就看會不會過

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