※ 引述《SkyPtt (藍天白雲綠草地)》之銘言：
: 好不容易200次可以發文了，看了幾篇文章。
: 別說外界說公務員喝茶看報，連公務員自己都抱怨混得人很多。
: 到單位四個月（一個中央單位），固然佔缺不做事的老約聘僱是有，
: 正職混混的也有，
: 還有些同事身家雄厚，只是來打發時間的。
: 不過就算是混的同事，做起事來，還是有爲國家社會考量。
: 雖然不少人只是把公職當工作，
: 但個人感覺，有四成的同事，六成的長官，
: 還是有抱着爲這個社會做點什麼事的態度在工作阿。
: 就像我跟委辦聯絡人聊得，做這些事，除了領領薪水，對社會也是有貢獻的事情阿。
: 各位覺得呢？ 有多少比例對公職其實還是有些想做點好事的心態在做事的呢？
與其會做事，倒不如想辦法用對的方式做對的事
用嘴巴講都很容易，但要實踐，以台灣人的文化真是比登天還難
每個政治人物都很喜歡把照顧勞工掛嘴邊(除了KMT和柯P)
但在交辦事情的時候永遠不會設定適當的期程，只想著壓縮壓縮再壓縮
嘴上喊為國家，實際上是為自己，把部屬當狗
基層最好是不眠不休，縮短兩倍時間做出來，方便長官博版面
說一套做一套
做事方式就差國外一截了，還整天想超英趕美談效率
民生經濟真的不是這樣搞的~
講直白一點
KMT就不用說了，全都資方走狗
柯P，待在台北市府的經驗，他就是個慣老闆，無庸置疑
DPP呢？基本上花媽賴神黑龍胖周瑜黑鮪魚到小英，也都是資方心態
但沒辦法，這也是台灣人自私自利的心態養出來的
整天想著壓榨別人，自己被壓榨卻也悶不吭聲
台灣不管是政府還是企業，基本上就是充斥著這種職場文化
這種心態不改，政客所謂的拼經濟永遠只是停留在吸引外資把錢投入台灣
民眾絕對是無感的