人數: 1人
工作內容:
1.執行創新育成中心各項專案計畫
2.辦理廠商進駐審查會議。
3.指導廠商撰寫營運計畫構想書。
4.協助廠商及輔導專家申請政府補助資源與獎項。
5.轉發廠商有關市場及技術之最新資訊、政府補助資源等資訊。
6.協助廠商製作公司及產品宣傳簡介。
7.辦理商品成果發表會及廠商交辦業務。
8.大專畢業生創業服務計畫輔導及訪視作業安排。
9.新提計畫書、期中(末)報告撰寫、經濟部中小處企業處訪視安排。
10.辦理單位各項會議及活動。
11.計畫經費整體請款、結報及管控。
12.其他交辦業務
資格條件:
1.具國內、外大學以上學歷畢業者。
2.曾負責執行大型專案計畫經驗者尤佳。
3.具商業法規相關知識者。
4.對經營管理、產品行銷及業務開拓能力優良且富有成效者，具創業管理經驗及技術商
品化經驗者尤佳。
5.熟悉電腦文書處理（Word、Excel、PowerPoint等）。
6.能獨立撰寫與執行研究計畫相關經驗。
7.具溝通協調能力、抗壓性佳，能掌握作業時效。
8.認真負責，細心耐心，有責任感，具備高度工作熱誠，並可獨立完成交辦工作者。
管理及待遇:
1.薪資待遇：每月新臺幣50,000元起。
2.依「行政院及所屬各機關學校臨時人員進用人員管理要點」相關規定辦理；在進用期
間，應接受用人單位工作上之指派並準時完成，如因工作不力、損害校譽或違背有關規定
，經規勸仍不改善，用人單位經預告得隨時解僱；新進人員如有勞動基準法第12條規定之
情事，雇主得經預告終止契約。
3.薪資由計畫經費人事費項下支付，另含年終獎金及雇主負擔勞健保、勞退金。
4.聘期自起聘日起至107年12月31日止。次年依據計畫核定與人員表現決定續聘與否。
聯絡與應徵方式:
https://www.104.com.tw/job/?jobno=6b98g&jobsource=joblist_a_date