[閒聊] Ayton真的是溜馬需要的嗎?

作者: humbler (獸人H)   2022-07-11 23:54:51
市場上有薪資空間的只有馬刺和溜馬,但是馬刺不可能要Ayton,對不上馬刺的重建計畫
,所以只剩下溜馬有機會,但是拿到Ayton也有個問題,就是他真的是溜馬需要的嗎?雖
然能拿到選秀狀元讓人很興奮,可是中鋒奪冠真的很難,目前主流還是側翼鋒線,中鋒功
能單一化。
作者: lp2348 (山有木兮樹有枝...)   2022-07-12 00:02:00
總比這幾年一堆痛痛人好吧
作者: dusted (dusted !!!!!!!)   2022-07-12 00:09:00
有機會拿為什麼不,也沒人說要他帶隊啊
作者: kilmmy149 (Tony Li)   2022-07-12 00:13:00
想要再坦一年 明年選秀比較香
作者: singzion333 (米米昂)   2022-07-12 00:36:00
個人樂見其成~明年還是有首輪可以補陣容哈利+DA、配上這兩年選的年輕人,很有想像空間
作者: azndevil26 (阿嚕巴MAX2)   2022-07-12 00:37:00
總比痛痛一直不上不下好啊
作者: axlu (おの專門屋㈱)   2022-07-12 00:40:00
就年齡上可以搭得起來,想試試看
作者: b24584925 (時尚宅男)   2022-07-12 00:49:00
simon董欸年紀大了,不可能再坦,老人家受不了
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 00:55:00
過來很OK呀 我們小市場欸 有個狀元可以拿 不香嗎?只要別丟太多東西 最多出個賽隊的籤就好
作者: howard753 (ㄚ猴)   2022-07-12 01:14:00
我們的薪資是能完全吃下來的,先簽後換是給太陽一個人情而已吧
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 01:23:00
CP3來之後 整個打亂Ayton的練功進度了 他也才23歲而已再練個二年都不成問題 到時再配合這批新秀的成長
作者: howard753 (ㄚ猴)   2022-07-12 01:27:00
CP3對他是好事吧?很多觀念都有練出來
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 01:27:00
再者 如果不符預期的話 他的約也不會影響這批新秀的續約就練的方向比較偏向藍領了吧 預期應該是要練成自主進攻的
作者: singzion333 (米米昂)   2022-07-12 01:30:00
不要丟太多東西給太陽一個人情很可以了~
作者: kuchibu   2022-07-12 02:08:00
唉,就是總要做點事的概念...
作者: eternalviva (老人)   2022-07-12 02:13:00
Turner是情感 Ayton明顯能帶來內線的火力如果以Hali為核心建隊 DA確實也比較合適?
作者: kissafool (又下雨了)   2022-07-12 05:41:00
聽說出狗哥+turner+2首輪+1個2輪了
作者: lavida   2022-07-12 06:12:00
拜託不要出23年我們自己的首輪
作者: cc520 (小呆)   2022-07-12 07:17:00
不需要 不要來 不要交易MT 和選秀 我想躺躺等明年
作者: b89701221 (no)   2022-07-12 07:34:00
溜馬要出到首輪根本就不用考慮 直接開下去就好啦 沒有就算了
作者: realfool (也無風雨也無晴。)   2022-07-12 07:40:00
又沒要以他建隊,拿來補防守、籃板、上場(?)就夠了
作者: BeggarHarden (鬍子神=))   2022-07-12 07:49:00
用人和選秀權換過來不以他建隊那幹嘛換?
作者: ksaon (小包)   2022-07-12 07:50:00
鳳凰城的新聞寫說S&T 原因是因為溜馬不想傷害交易夥伴(果然是對JJ留情面),不然我們的空間可以直接出offer的我溜的文化真的是有情有義啊XD
作者: howard753 (ㄚ猴)   2022-07-12 08:52:00
出到首輪免談吧
作者: mini1993   2022-07-12 08:53:00
簽Ayton, 再坦一年
作者: angelne (大莉莉)   2022-07-12 08:54:00
號稱上將的機體 歐拉朱萬的技巧 只是活在大三分時代實際上Ayton的機體比上將少兩吋 技巧跟歐拉也有差他得分的手段大多來自於鉤射跟中距離跳投 命中率很高籃下終結跟製造犯規的能力普普 因為不太在籃下出手所以也不太會受傷 我覺得他比較大的問題在態度沒有那種球隊勝負捨我期誰的那種拚勁 球給我就打不太會主動去要球 我覺得有點像中鋒版的Wiggins
作者: k960674 (Kaul)   2022-07-12 09:01:00
不要交易Turner啦 Ayton根本就沒那麼好欸
作者: cahuang (調味料之魔)   2022-07-12 09:03:00
如果 ayton 有 wiggins 的本事,還不快簽!!!
作者: angelne (大莉莉)   2022-07-12 09:06:00
我是指他的態度跟Wiggins早期比較像 就比較公務員心態球給我就打 沒給我就看戲 不太會主動要球 態度不夠積極
作者: VicOladipo   2022-07-12 09:11:00
Ayton是不到巨星等級但至少打法是很適合的拼圖R
作者: b89701221 (no)   2022-07-12 09:16:00
Ayton狀元天份在那邊 我覺得溜馬還在跟Turner談續約Ayton應該是備選方案之一
作者: pezhan (精彩不亮麗)   2022-07-12 09:17:00
出狗哥 TJM OB幫我們清格子就換
作者: indpa5553 (RM)   2022-07-12 10:40:00
騎士、超賽籤隨便挑,反正不要動到自己首輪就好
作者: whirwhir (Let me out!)   2022-07-12 10:56:00
加Ayton搞不好直接起飛 戰績比騎士好是有可能的吧...
作者: singzion333 (米米昂)   2022-07-12 11:42:00
幫清格子、不要動我們自己的首輪,就可以接受!
作者: lens82801 (開始QQ的見習生)   2022-07-12 12:23:00
你不想要Ayton想要側翼,阿現在是有哪個側翼可以簽?
作者: bluesgzr (No.31)   2022-07-12 13:19:00
不動自己首輪就能談
作者: lp2348 (山有木兮樹有枝...)   2022-07-12 15:26:00
大概亦迅的情懷+幾個首輪可以換到KD吧
作者: kilmmy149 (Tony Li)   2022-07-12 16:26:00
怎麼可能只出奕迅一人 一定要配其他人
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 16:34:00
Ayton簽頂薪只能當18.9M的薪資 要加其他人也沒辦法吧
作者: singzion333 (米米昂)   2022-07-12 16:50:00
簽換基本上就是奕迅+簽為主吧?其他人只能加很小薪資的?
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 17:04:00
Turner 就18M了,只剩一個底薪空間,太陽會要嗎?
作者: kilmmy149 (Tony Li)   2022-07-12 17:06:00
我是回奕迅+首輪換KD那個
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 17:06:00
除非太陽要TJM跟Goga,不然主體一定是Turner 加籤
作者: howard753 (ㄚ猴)   2022-07-12 17:09:00
為什麼一定要給簽?太陽不是擺明不留他了嗎?薪水開高一點太陽也沒辦法跟了吧
作者: ggvvcc (失控的綠豆湯)   2022-07-12 17:10:00
喔喔 瞭解應該說 最多就出到Turner 加綠賽的籤,再多就不划算了
作者: kissafool (又下雨了)   2022-07-12 17:54:00
出2籤是我在大陸虎撲看到希望是謠言不能也太虧了
作者: singzion333 (米米昂)   2022-07-12 18:26:00
不管怎樣DA是 RFA,太陽要硬跟也是可以的~
作者: lavida   2022-07-12 18:59:00
先拿Ayton. 明年再拿側翼。不然球隊戰績太差的話,誰要來啊
作者: cc520 (小呆)   2022-07-12 22:31:00
戰績好好像也沒什麼大咖來過 XD有錢時最大牌就簽阿伯 這邊沒有海灘 s級從來沒聽過要來 過氣咖也嚮往團報 唉 真難!
作者: lavida   2022-07-12 23:15:00
不一定要大咖啦,但至少得有一定的吸引力。去年聽說很多球員都不想來先拿著艾頓跟哈利,自己練阿鐵.BM.J.Smith跟I.Jax. 明年補個能打的3/4搖擺人,應該差不多了
作者: b89701221 (no)   2022-07-13 09:28:00
我看今年戰績也是附加賽邊緣 可能還是會自然坦 Ayton交易來只是加快一點重建 也不是解答
作者: iamjohnny (唉姆囧你)   2022-07-15 03:57:00
大場面來了,我們開頂薪報價給 AYTON 了

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com