借標題請教大家,正透過hunter與公司談offer中
但可能hunter本人及公司皆為澳洲公司,有些說法我不是那麼確定
目前暫定條件如下
年薪650萬 15% bonus (但須達成個人KPI 不確定與一般日商的定義是否相同)
一年之後review調薪 (如浮雲我是聽聽就算)
除此之外沒有任何津貼
無租屋津貼 - 因為我是local hire
無交通津貼 - 因為是外商公司
除此之外其他該有的保險應該是沒問題,也會處理我的工作簽證
我是外商消費品行銷職缺
這樣的條件還有甚麼應該要確認的部分嗎？
對話過程中感覺hunter不在日本市場好像不太了解這裡狀況
謝謝大家回答了

租屋公司願不願意幫你擔保也蠻重要的，不然有些物件好像會不太方便

外商也很多有給交通津貼啊

外商也有交通津貼

我現在在談的也是外資系，交通有補助但是其他的補助福利都沒。 而且年收比你少點.....哈哈

所以外資系普遍都不太給津貼補助的嗎 ？交通除外 …

外資很多都是把本薪拉高，沒津貼沒錯，我公司陸商就只給加班費跟交通費。。

金融業的話會有Housing Allowance，就是公司當保證人幫忙租房子，然後從薪水中扣掉房租，這樣income tax會比較低，其他業界不確定有沒有

本薪夠高就好，一堆有的沒的津貼沒有也沒差

沒交通費的我還是第一次看到。

現在已經把本薪又拉高了一些 所以就不計較其他補貼了

記得去申請高度人才簽證，這樣之後就可以順便辦永住了

我也是第一次看到沒交通費的....