※ 引述《apple1969 (蘋果壞壞)》之銘言：
: 因為弟弟沒有批踢踢帳號，故幫他向籤版的先進們請益：
: 弟弟與目前任職公司的單位主管有一些不合，
: 就他所描述，主管甚至有時候會找他麻煩，
: 最讓弟弟感到不滿的是主管責備他的時候會一直翻舊帳，
: 因此萌生想離職換工作的念頭，
: 他向七王爺求籤，七王爺賜予的是第六十籤
: 第六十籤 癸亥 屬水利冬 宜其北方
: 月出光輝本清吉，浮雲總是蔽陰色，
: 戶內用心再作福，當官分理便有益。
: 想請問，王爺的意思是繼續留在原公司，先不要換工作比較好嗎？
卦象是地山謙，有被壓抑的象徵，離職可，但不宜此時。
籤說儘管工作不順，但「更用心」、「多作福」是有幫助的。
整體大意是說，即便要走，也不該是狼狽地逃離，而要趁著機會，好好學習，否則將來若
在別的機構遇到一樣的事難道要繼續換？
然後五行屬水，象徵作事沒有規劃、制度，或不合組織文化，導致成為他人眼中釘。
所以職場不順，問題不僅僅在主管，求籤者本身也有要改善的地方。
換個方式理解籤意，則點出求籤者過去可能認為自己的想法或付出得不到肯定，導致空有
抱負，無發揮餘地，最後心灰喪志，乾脆消極應付。漸漸變成內心想的，和表現得不一致
。
當你認為自己是對的，而公司是錯的時，你會愈想跳脫這個環境。然而應該要試著找到想
法不被認可的原因，也吸收別人的見解，找到屬於這個職場最適合的生存方式。並切記，
工作只是一個殼，隨時可以換，既然是可變動的，那工作態度也可以變化、主管情緒可以
改變、職場不順可以改變.....
總而言之，若你認為工作是可以更換的、公司可以換，那目前的不順當然也可以換，有時
是自己太拘泥過去，對過去的不順太耿耿於懷了。
個人有過類似的經驗，過去有一位年輕的搭檔，他對自己的本事相當有自信，遇到別人提
點或指責時，都認為是別人外行，或歸咎於設備不良。久而久之，即使他再有本事，也沒
有人想和他共事。他甚至對主管說：「小事別找我，我的本事是用在大事上的。」問題是
大事找他，他都處理得很差。
他有沒有本事？有。
可是或許是太年輕，遇到的狀況太少，無法應對突發狀況，必須周遭人幫他把所有條件控
制住，機器安好、身心愉悅了，才能發揮本事。
而難得作成一件事，他就得意了，想放假、加薪，其他人卻是忙著進行下一件案子。有次
他更問我：「我無法理解，為什麼總經理領的薪水比我多。」我說，總經理年資高，作的
事也多。他反駁：「有本事的人，薪水應該比較高。」後來他被全公司排擠，老闆捨不得
割捨他，把他留校查看，帶在身邊過度一下，他以為自己懷才不遇，開始更消極的作事，
甚至不負責任、開天窗，還有在外面惹事，讓公司形象受損，最後他公開非議主管，並以
離職為要求，爭取慰留加薪，結果老闆允許他滾蛋。
為什麼主管責備你時，不斷提舊事？
因為，你一直在重蹈覆轍。