學長姊弟妹好
這邊想和大家聊聊我轉換跑道的適應不良問題
希望大家能給我建議...
現在25y/o
學生時期因家中經濟選擇護理科（非興趣）
念書念得很痛苦但還是用力念念到要拿獎學金那種（為自己賺生活費的一種）
但知道自己不愛護理
但奇怪的是愈不愛但思維、處事的謹慎度等等的都繞著護理教育帶給我的核心轉
考上執照後，二技短暫當了逃兵去念管理系
畢業前因思考到底哪個職場領域是對護理人員友善的（知道醫院的血汗）
間接的和某個診所（以下簡稱A)的主管有聯繫
認同他們經營的理念 薪資福利也不錯
畢業後我去面試了
但我想著我還是要去臨床闖一下考驗一下自己是真的不愛護理嗎不適任嗎
（當時的想法是說不定工作和學生時期不一樣）
所以 第一份工作在高級婦產科
因在單位群組裡看到產婦寶寶有什麼異樣
或是檢查檢驗報告出來
學姊常都是（拍照/訊息）回報line群？
拍照當然連個資什麼的都會顯示
當我下班或off時
看到我可能明天要care的媽寶今天情況很差還是怎樣
或早上起床看到媽寶半夜怎麼了
壓力整個大到吃不下飯和失眠
所以一週我就逃了
休息一陣子（去當安親班老師）
後來是在psy定下來
工作兩年 很開心 很快樂
但我知道我的開心快樂是來自單位氣氛很好、同事及主管相處優
但這兩年的困境：
1.我的單位太安逸了
2.身體因輪班變很差很差非常差
這兩年多我心還是有繫著A診所
故在去年A與勞動部合作開立課程
我主動去進修
進修後我決定試試看
所以面試通過後 我也辭了psy臨床
正題終於要開始了（汗）
現在在A工作適應非常不良
同事們及師傅都對我很好
但工作性質就是...
下班後還在看一堆訊息（我發現我好像很不能接受下班沒自己的時間？）
因A有經營海外病友群及網購群
連同line+微信+其他社群平台
我以前兩者為主就好就有5個群組...
群組內除了內部聯繫還有國內外病友在居家照護遇到問題會在群組諮詢
這一陣子我新人時期跟的師傅不同
要搭配他們上班的時間排班
除了念書的時間不足吸收
還有跨領域學習很多非護理層面的事
讓我很是無法立即適應
（但我知道 這些都是好的 對我有幫助的）
上禮拜師傅教學
問我有沒有看到微信群組有個病友的問題什麼什麼
我汗顏...因為我連讀書的時間已不夠了
現階段我還對臨床學習及技能尚在努力
說真的 群組的訊息我都先滑過
五個群組每天上看50則以上的訊息
我怎麼可能記住...
另外 師傅還說 希望我兩個月內上線
她說「我要壓榨妳連回家休息時間都沒有，妳就是要好好學習）
痾...我知道她是好意也用心栽培我
但我聽了有點不舒服
這一陣子每天搭捷運看著窗戶反光的自己都沒有笑容
連低頭滑手機都顯焦慮
對時間焦慮的我 也都提早很多時間出門
下捷運後就在捷運站坐近20分鐘才進診所
上禮拜某天回原psy單位拿東西
每個同事都來擁抱我（她們不知道我的困境，單純給我一個加油打氣）
阿長也跟我聊
她說如果覺得不行要說 要回來可以回來
妳的位置都還沒人取代
三個月內回來年資照算
聽到這席話我眼眶整個泛紅熱淚但強忍下來...
真的很徬徨很無助
不知道自己這樣跳脫其他領域遇到問題
我該繼續嗎......
兩邊各有好壞
也不知道是不是我現在還是新人時期會特別把問題放大...
希望請大家給我建議
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