手機排版請見諒 文長見諒
各位學長姐大家好
想詢問大家有關工作去留的問題
因為我現在正在讀夜二技 目前在一間私人的呼吸照護病房工作
但工作九個月來 這裡就是大家人都很好 實際上什麼制度都沒有
護理長來了之後 很急著建立制度 把一些護理人員的津貼砍掉 只因為覺得我們護病比太低
我當時就已經開始萌生離職念頭
前兩天又爆發夜班的值班醫師因為大夜班病人有問題我跟護理長打電話請他下來看病人
他居然發飆說護理長order他下來看病人 他是醫生他爽什麼時候下來就什麼時候下來
隔天小夜班還在護理站逼學姐們聽他打電話罵護理長 髒話什麼的全部出來 還說要打護理長
我聽到這件事真的是傻眼而且很害怕
這個月已經兩個大夜班學姐準備要離職 下個月只有我來上大夜班
我在醫生眼裡一直都很菜
我真的不想在病人喘的要死的時候我還要害怕打電話給醫生會被他罵被他打
我真的很不能理解照顧病人明明是我們和醫生共同的責任
為什麼每次都是我們要來承擔醫生的怒氣
我難道會無聊打電話騷擾醫生嗎？
一定是我自己試著處理過病人發現沒辦法才決定打電話請醫生幫忙啊
為什麼要被罵 我真的不能接受這件事
無論大小醫院 我的觀念一直都是護理人員和醫生是同事 而不是下屬上司的關係
經過這件事後我很確定我一定要離開這個鬼地方
但是護理長今天跟我說 那名值班醫師已被解雇
請我留下來
而且她之前一直告訴我 因為我在這間醫院還沒滿一年 所以到其他醫院年資還是會歸零 會對我護理生涯有很嚴重的影響
而且我預計去的新醫院試用期過後要簽一年的約 等於我最快要明年10月才能走
護理長說到時候大醫院都把應屆畢業生補滿了 要補到好單位根本不可能
最後開大絕說工作一直換來換去以後的老闆會怎麼想諸如此類的理由希望我留下來
我想問的是真的像是護理長講的這樣嗎
我真的很想換工作 就是缺乏一份勇氣
加上護理長又一直這樣說 但是我真的不想要留在這種沒制度的地方...
新醫院離我家5分鐘 試用期薪水就等於我現在醫院一個月的薪水
拜託大家給我一些意見 謝謝各位學長姐