※ 引述《heartlock (heartlock)》之銘言：
: 是這樣der
: 肥宅我還算認真工作
一般公司有個加薪級距 據經驗得知是 6%
但這 6% 有時候是整個 Team 的...所以輪不到正常 輪到當揀到
: 過年前得知我的業績超過薪水22k蠻多der
: 同事說我可以跟主管談調整薪水
: 原本打算過年後去談
: 誰知上個月主管說他和上面鬧得不愉快
: 然後最近他的主管權被拿掉一大半
: 欸...
: 這樣我還要去找他談薪水嗎？
如果他不是 People Manager 就沒機會了
: 唉...人森啊
: 肥宅我好像該認清自己身為窮人的命QQ
: 大家有談過調薪嗎？怎麼談的？
談說你要多少吧 每家都不一樣 老闆才不會管你做到多少
就看他心情吧 會幫你送上去就會送 不會就是不會 他黑掉是他的是
不用共體時艱 我分享過我聽過的話
longranger 等我成功我不會忘記你們這些兄弟的 2010 年聽到的
longranger 你業績不好 沒做到 8M (奇怪 我又沒談業績 這數字你怎麼算出來的)
longranger 你跟同事相處不好 (那你跟其他人還通姦咧...)
longranger 你....明年再幫你加 (還好隔年他真的加了 不然我又準備換工作了)
: 該注意哪些眉角咧？
這種時候只能靠雲端解決方案了