獨家｜北捷資深主管驚傳打壘球猝逝 5名基層被派赴殯儀館輪值惹怨
蘋果日報
台北捷運公司近日風波不斷！有內部員工向《蘋果》爆料指控，公司先前舉辦壘球比賽，
沒想到站務處長在過程中突然倒地不起、送醫後不治，高層為了撫慰家屬，竟要求員工在
上班期間，排班輪流到殯儀館擔任接待，爆料人認為，北捷有一定慰喪制度，過去只有主
管可以安排時間慰問家屬，現在竟要求基層輪班當接待，自己是第一次聽過，儼然是因人
設事，希望有關單位嚴查。
不願具名爆料人指出，北捷站務處長日前意外過世，高層事後為了安撫家屬，安排木柵處
五名員工放下一線任務，在上班時間輪流到殯儀館擔任接待，不解的是這五人跟這位過世
的處長，並不在同一單位。根據爆料人提供《蘋果》的接待班表，排班日期從11月15日到
25日，總共有五名員工輪值，前半段為兩人互相輪班，後半段則是一名員工負責一整天時
段。
爆料人還補充，北捷這一年意外連連，除了該名處長，環運處副處長、貓纜主任、行車處
課長以及一名水環人員先後往生，其中這位水環人員更是值夜班期間過世，但北捷過去從
來沒有安排讓員工當接待慣例，頂多只有主管可請假幾小時慰問家屬，不解為何輪到這位
處長，就有不同的做法，質疑「官大學問大」？
北捷對《蘋果》查證回應，該名處長50多歲，在公司已貢獻25年，因此調派人手協助家屬
、引導接待，是感念同仁對北捷的付出，這五位排班人員事前都有徵詢他們的意願，沒有
強迫的情形。會找這五人幫忙，主因是原本工作地點離殯儀館比較近。
至於為何該名處長慰喪做法和其他同仁不同？北捷表示，只要同仁發生意外，都會給予相
關協助；是否第一次做這樣安排（人員排班）？是否合乎公司規定？北捷皆未正面回應，
仍重申若員工發生意外，公司派員給予協助合乎情理。
《蘋果》致電北捷董事長李文宗，他透露，事情發生在上上禮拜六(11/13)，公司每年固
定舉辦壘球比賽，該名人員上午9點多到場，因為天氣寒冷加上熱身不夠，接幾個球就倒
下，送醫後判定是心肌梗塞造成休克。
對北捷安排員工輪流當接待？他表示，該名處長在公司服務近30年，意外發生後很多同仁
非常難過，主動表達協助家屬的意願，因此才調度人員到場，幫忙家屬協助後續事宜；至
於此舉是否違反公司規定？李文宗認為這是符合情理的安排，也有調整人員讓整體營運調
度不受影響。
台北市長柯文哲上午出席愛護大安森林公園自然生態活動後接受媒體聯訪，被問到如何看
待此事？他說這件事情是今天早上才知道，「我們活在這世界上，要在公事公辦跟人情世
故之間去取一個平衡，坦白講這也是難題」，如果一個同事死了，每個人就當沒事、沒有
任何舉動，又覺得好像太過於世態炎涼，但要去給他幫忙，有的人被叫去又不見得甘願，
坦白講自己活到這個年齡，現在還是覺得這是很難學會的一堂課。最後強調，自己對這件
事情看法比較客觀，這是一個人情世故課題。（陳思豪/台北報導）
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