作者:
p1088 (p1088)
2025-11-21 08:54:10Delight經紀公司昨天在微博放了經紀人跟Delight的合照
https://i.imgur.com/HW3yXZr.png
這位公司經紀人會在IG限動發跟選手的合照 普遍認為是簽完約才會有照片
LCK很多選手也都是他們底下的 這幾天限動也陸續放了很多人
不過有件有趣的事 目前為止有放在微博的只有以下幾位
Viper
https://i.imgur.com/EWhRUzC.jpeg
有謠傳要去LNG的Bulldog跟教練Edgar
https://i.imgur.com/zLE0Gqo.jpeg
再來最新一篇就是Delight了
因為唯二有特別放微博的都是有去LPL傾向偏大的對象
所以現在有些討論說該不會是要去LPL?
當然不排除就只是經紀人覺得合照好看想放啦?
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 09:01:00
HLE Beryl
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 09:06:00
看起來在韓國 應該是續約了 原神不可能啦 要是能去韓華 粉絲就不會出來罵dk了韓華那個陣容 阿梅能去粉絲一定爽到不行
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 09:22:00
幹 陌生人 吃早餐不糾你弟喔HLE再盤都出國了 JDG就
不過國動去LPL也沒什麼好隊伍吧 on不比國棟差 京東也沒位置
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 10:35:00
HLE除了輔助基本上消息都確定了吧
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 10:36:00
感覺想太多 delight續約比姑媽還穩太多了...姑媽跑去別隊機會都比較大
如果棟哥去LPL 應該有個不錯的隊伍 除非韓華把Kael買斷跟果凍換 不然只剩下雜魚隊
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 10:37:00
以樂子人角度 蠻想看到HLE Beryl的
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 10:40:00
補阿梅就誰沒冠誰尷尬
說不定真可能輔助拉新人練 有練到就賺 明年市場上還可能補大咖韓服高分輔助路人 跟姑媽配一下 開到福袋也不一定特別已知姑媽打線強 找個有天份的一起練 總比國棟
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 10:49:00
好輔助都落位了 沒晨晨國棟也好
AL這次tabe 背刺 說不定選手也有可能再找機會出走
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 11:09:00
原神很爛啊 但是原神也是老氣氛人了 你不想看到HLE簽原神嗎?
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 11:10:00
很期待打起來誰會贏
俊嘉在回CFO 就是坐牢了 不如LPL還有機會到前段班
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 11:14:00
就有輪替的話團練不好練吧 而且替補要多養一個人所以大多數戰隊還是五人組大腦喔 你要確定他隊友會聽他的聖槍角色池很深吧
之後版本燼 好運姐 霞都要加強 削弱的是艾希凱特琳大概這角色優先順位 軟輔大概不那麼高了
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 11:22:00
Kanavi還沒官宣啦 昨天是越南偷跑 可能韓華幹片還在緊急修改 北極熊的名字要重拍
作者: Foreveryears 2025-11-21 11:29:00
國動 不要醬子
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 11:30:00
hle這個大盤子 姑媽簽越長越好吧
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 11:34:00
對啊 gg又沒錢 你還能去哪 賭哪天有戰隊要砸錢嗎
因為如果ok明年不離開T1 會讓宙媽媽跟蛋媽媽還有CP粉像小丑 所以他們正在祈求ok明年離開T1
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 12:20:00
大顆蛋今年世界賽打得很好 換peyz不一定好
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 12:21:00
打GG尺哥被完全壓制了合理判斷就是ns開挖 kt不跟吧
作者: swatch790513 (小蔡) 2025-11-21 12:24:00
搞錯 是dnf
作者: roger2623900 (whitecrow) 2025-11-21 12:54:00
以娛樂程度來說HLE Beryl才是最有節目效果的你不知道什麼時候台上會上演WWE