我統粉，但就事論事。
以老闆來說，我們要先定義什麼是「好老闆」是以賺錢為導向？還是以對員工的態度為導
向？
若以賺錢為導向，丁特一定是個好老闆。
從小柴銓租借給psg因為一波操作被臭，到茂安事件，我們可以看出丁特很會利用身邊的
事情來開台製造聲量，員工都是他的商品，所有事情都是他賺錢的工具，這就是一個賺錢
為目的的老闆該做的事。
在老廠牌戰隊裡面，丁特給員工的薪水是非常低的，據悉(丁特可以出來反駁，我會道歉)
，光是算有經驗的主教練去年所領的薪水，甚至只有其他隊伍分析師領的錢而已。在選手
方面，光是前四戰隊(psg jt byg mcx)，據我所知byg是平均薪資最低的(較捨不得花錢)
。
壓低成本，提高商品價值，創造直播上的最大收益，明明已經不懂比賽跟meta，但還是開
台看比賽大肆評論，也得到了不少聲量。
跟遊戲橘子打官司時，開台叫遊戲橘子打電話給他，開台跟劉柏園喊話，激起群眾意識，
概念很像是我現在開台叫總統有種打給我談民生之事，不打給我就是他孬他縮。
小柴銓事件的後續就是kaiwing的一句「離譜」。
茂安事件也沒有什麼懲處，甚至丁特還在某次直播改口說「只要他表現好我還是會留他。
」事件發生時的直播，丁特卻是把茂安當殺父仇人，由此可見，丁特只是拿自己隊伍發生
的極其光怪陸離的賭博事件當作一個開台的引爆效果而已，後續也沒看見什麼嚴厲的懲處
、斥責手段，也不像他說的要跟那些地下賭場好好處理。
統神的商業取向不用我介紹了，從企劃到yt影片的實際呈現都相當不用心，也沒賺多少錢
，咖啡廳、火鍋店，都毫無下文，以賺錢來說，統神非常失敗。
綜上所述，丁特是個很會賺錢並且很會利用「選手」、「戰隊」來製造公關聲量的老闆，
並且找到網紅「館長」來贊助，雙方互相拉抬聲勢，一個躍入電競圈一個躍出電競圈，甚
至炒話題炒入立法院，實在是令人佩服。
以員工態度來說，上面也提到了，補充一下，丁特在byg比賽期間，在直播上打電話給教
練團(後勤)指導bp策略等，並沒有信任後勤的專業，不論是不是做效果，並沒有一個戰隊
老闆會干涉戰隊事務到如此誇張的地步，就是沒把員工當人看。
以統神來說，有一集好像拍了員工到公司的時間，非常隨興。統神跟員工的互動也沒有什
麼老闆的感覺，就很隨便。這樣的環境容易養成懶得做事的員工(因為看老闆也沒想要好
好發展)，但員工跟老闆之間不太容易交惡(看威力跟統神的關係就知道)。
綜上所述，在每個取向裡面，他們彼此擔任的是不同的老闆角色，實在是沒什麼好說怎麼
教對方當老闆這種事。
丁特很多對待員工的方式都很像典型的慣老闆，你可以說他很會賺錢，但對員工很好，就
要打個問號(畢竟byg連宿舍環境都看起來蠻差的)。
統神就是個不會賺錢的懶老闆，除了自身的IP之外一無是處。
那至於是否是個好父親呢？
我們下次再談。