請詳述以下資訊：（括弧內文字請刪除）
一、性別：女
二、年齡：35
三、職業/工作內容：辦公室內勤行政
四、保障需求：實支>意外>重大傷病>失能>癌症>壽險
五保費預算：3萬
六、健康告知：
七、常用交通工具：汽車
八、預計規劃：實支
九、現有保險：安聯，已繳13年(目前年繳31173)
(主約)
安聯人壽寶健康終身健康保險(WHO2)-保額1500元-20年期-保費17085
(附約)
1.身故(失能)保險金(ADDR)-保額100萬-保費820
2.傷害醫療保險金-不使用全民健保型(AMRN)-保額5萬-保費945
3.傷害醫療住院保險金日額(AHIR)-保額2000元-保費980
4.殘廢給付保險附約(DR)-保額100萬-保費250
5.一年定期住院醫療費用保險附約(HMR)-保額1000元-保費2540
6.一年定期癌症健康保險附約(CR)-保額100萬-保費2498
7.一年定期重大疾病暨特定傷病健康附約(DDR)-保額100萬-保費3830
8.一年定期住院醫療日額健康保險附約(YHR)-保額500元-保費1455
9.一年定期手術醫療健康保險附約(YSR)-保額500元-保費630
10.金平安傷害保險附約(PAAR)-保額100萬-保費140
以下是保險員幫整理的表格
https://i.imgur.com/7DtiNEj.jpg
十、預增保險：
覺得既有保費已到達可以負擔的底線，但實際去檢視才發現實支的部分保障似乎不足，
想請問如果要重新規劃，可以做怎麼樣的調整，有詢問安聯保險直接增加HMR額度，
但業務那邊回覆可以上調，但公司那邊會排除以往申請理賠過的部位，
所以似乎不能直接這樣調整，想請問有沒有什麼建議或做調整。