※ 引述《oftisa (oo)》之銘言：
: 柯文哲說「若選一個總統要換6000個職務，就變成共犯結構」
: 這是錯誤的
: 選舉的目的就是為了避免乾療體系成為共犯結構，我以才要經由選舉會人做
: 活化官僚體系
https://www.youtube.com/watch?v=K75PnTKEKGY
這是原出處
: 那麼部分成員當然也應該一併更換，才不會只有總統一個人，常態官僚鳥都不鳥
柯有說明他進市府時，帶一個人進去而已，
他認為，大部分從原職務的副手升上去都沒啥問題。
: 更何況哪來六千個職務這麼多？柯文哲的數據哪來的？
裡面主要提到
1.「換總統要換6000個位置」
2.「文官制度被破壞」
6000個位置怎麼來的？以下列舉部分
1. 中華民國之公職
如行政院、各部會、國安、考監、司法院、大法官、央行
2. 中華民國公營事業
https://reurl.cc/aL19pX
3. 中華民國民營公有事業
https://reurl.cc/aL1Nn7
4. 中華民國捐助之法人
https://www.ndc.gov.tw/Content_List.aspx?n=7D6E275DB64B3B7F
: 就是官僚體系的共犯結構才形成黨國獨裁
: 官僚體系面對改革就不斷放話，攻擊民主是打壓文官體系
: 甚麼是文官體系？就是黨國體系
這推論就有問題，哪來的文官體系等於黨國體系？
: 這就是要改革的體系，但是迂腐的柯文哲跟著黨國體系講著一樣的話，鞏固文官體系
: 也就是鞏固黨國體系
: 柯文哲的觀念完全錯誤，完全不想民主改革，只是迂腐的因循黨國思想
: 也可以看到沒有除垢黨國體系官僚教授的後果，就是延續獨裁思維
: 柯文哲的錯誤觀念包含不要除垢，否則就是清算報復
: 迂腐的柯文哲從來沒有追求過民主，也不懂領導管理、改革；跟蔡英文一樣
現行是藍的上，帶來的人上來，綠的上，做一樣的事情，
但關鍵是，你在你的位置上有沒有好好做事，
有的話不用換，沒有的話，把你的副手升上來做。
很多是政治任命的職位，
更可怕的是，常常擔任這些職位的人並沒有真正的專業，
沒有專業就算了，也不會好好聽取、參考專業意見，
導致國家的效率差勁。
柯文哲在台大醫院，領導出來的團隊，能做到世界一或二
柯文哲在台北市府，領導出來的團隊，能做到世界排名躍進
反對者常拿民眾滿意度那種容易受到主觀意識形態影響的數據
但偏偏，你在衡量的並不是選舉，而是市政。