※ 引述《Mayinggo (甲甲跟柯糞一起下去)》之銘言：
: 在社會走跳過的柯糞 不知道為何還會這樣推柯師父
: 不要說65歲 差不多60歲就該退了 如果不是管理階層的話
: 一般人年紀到50幾歲差不多就會開始在排斥學習新事物 對事物缺乏熱情
: 腦力思考跟反應也不如年輕人 退休制度本來就該是要保障不再工作後的退休生活
: 在不具工作能力後還能有筆錢能保障未來的日子
: 你不管什麼保 它的本質是保險 如果要繳多領少才能維持 就表示制度出現問題
: 該做的是檢討制度 65歲以後能不能工作這真的看人
: 不是每個人到這個歲數都還能有工作的能量
: 硬要65歲以上的人繼續工作 其實除了讓他繼續領錢以外 並沒有什麼幫助
: 反而卡著一個位置讓年輕人升不上去 然後增加組織負擔成本 卻沒得到應有的效能回饋
科技業很多人有計畫怎麼當FIRE族


趁年輕多賺點買房買股票之後靠著股息生活
怕太閒也能考個公職或是去專利事務所工作
但…問題是在台灣
真的每個人都能當FIRE族經濟獨立提早退休嗎？
真心話是… 〝甲卡歹勒〞
所以才有更多人是幹到屆齡65歲退休
甚至退休後還繼續工作賺錢
不然鬼想繼續工作賺錢

FIRE族挺好D