區長任用方法
地方制度法
第五十八條（區長之設置及其消極資格）
直轄市、市之區公所，置區長一人，由市長依法任用，承市長之命綜理區 政，並指揮監
督所屬人員。 直轄市之區由鄉（鎮、市）改制者，改制日前一日仍在職之鄉（鎮、市）
長，由直轄市長以機要人員方式進用為區長；其任期自改制日起，為期四 年。
但有下列情事之一者，不得進用：
一、涉嫌犯第七十八條第一項第一款及第二款所列之罪，經起訴。
二、涉嫌犯總統副總統選舉罷免法、公職人員選舉罷免法、農會法或漁會 法之賄選罪，
經起訴。
三、已連任二屆。
四、依法代理。
前項以機要人員方式進用之區長，有下列情事之一者，應予免職：
一、有前項第一款、第二款或第七十九條第一項各款所列情事。
二、依刑事訴訟程序被羈押或通緝。
直轄市之區由山地鄉改制者，其區長以山地原住民為限。