宗教醫療法人另立專法 衛福部：值得思考
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中央社
2017年9月22日
衛福部醫事司副司長廖崑富今天表示，宗教醫療財團法人在管理上的確有些差異之處
如果另立專章或專法管理會更明確，相關做法確實值得思考、評估。
民進黨立委邱泰源、陳曼麗、吳焜裕、黃秀芳等人
下午在立法院召開醫療法部分條文修正草案公聽會
該草案5月17日經立法院社會福利及衛生環境委員會初審
部分條文達成共識、部分條文則留待進一步協商。
醫勞盟發言人姜冠宇說，希望增加員工董事參與，且應視醫院規模與員工人數
再增加員工董事數，員工董事產生方式，可由員工直接選舉或工會推派等。
馬偕紀念醫院院長施壽全說，宗教醫療財團法人的成員、目的、使命、條件背景
都與一般醫療財團法人不同
希望醫療法部分條文修正草案能將「宗教醫療財團法人」另訂之
否則經營管理可能會陷入問題。
他說，反對設立員工董事，因為大部分公司沒有員工董事的機制
且要求非主管才能擔任員工董事，帶著階級鬥爭的味道
不知為何醫療財團法人要率先實施。
廖崑富說，宗教醫院經營模式、資金來源、成立宗旨都不同
管理上也有些差異之處，立委有注意到這個問題
另立專章或專法管理宗教醫療財團法人，如果管理會更明確
確實值得思考，繼續評估中。
在員工董事部分，他表示，修法是希望董事會代表不要永遠固定同一群人
沒有堅持一定要什麼想法
只要董事每年有一定比率的汰換，不會只考慮自己的利益即可。
陳曼麗說，不少企業與國營事業有勞工董事，她支持醫院董事會也有員工董事
但也聽到一些醫院代表擔心演變成派系問題，相關問題的確值得思考。
儘管醫療法部分條文修正草案仍有不少爭議，但陳曼麗說
本案已列為本會期的優先法案，立法院本會期三讀通過還是有機會。
心得:
話說民進黨靜悄悄的連這塊都想要有所改革
而且已經舉辦公聽會
但要動財團法人都要有個配套
財團法人是企業的避稅手段之一
但也是台灣留住將這些留在國內的手段
若封住大部分避稅方式
進而導致資金外流 就失去意義了