各位先進大家好：
家中經營服務業，
因為忙不過來所以想請一位員工幫忙處理一些事情。
最近有找到一位員工來試做，但因為家人覺得該員工不適任，
做了四天之後，有告知他不適任，薪水有照工作天數支付。
但員工要求隔天要給他一張離職證明書，
他說勞保局要用的，因為他現在還有申請失業補助。
想問版友這該怎麼處理，因為在錄用的時候沒有簽什麼錄用文件，
所以也不知道怎麼解決這個問題，
請求版友解惑，感謝!!

這是非自願離職證明，因為你們覺得員工不適任開除他，你們要依程序，於員工離職日前十日報送資遣通報，至遲應於員工離職後三日通報，並開立離職證明給他，該員工才可持證明至勞保局辦理失業給付

了解，真是謝謝您的回答，太感謝了!

開立這張是要給資遣費的喔

資遣費非常少