近來有許多板友來信反映
板上有許多引戰或討噓等等無意義的文章
我認為討論福利制度等等是可以
但是不要過度的去比較誰優誰劣
畢竟大家都是在工作
如果你認為某個工作福利薪資不錯
你可以去應徵或去報考
而不是在板上過度批評
跟大家報告一下我對 板規一-G 的認定標準
A.絕大多數板友認為該文不適。
B.我主觀評斷該文發文目的為意圖使人回(推)文引發筆戰，而非基於討論交流目的而發。
達到 A+B 的情形下才會判定該文違反板規一-G
在判斷文章是不是引戰這個標準不是很好拿捏
還希望大家可以給我指教
若有建議、檢舉等等可以來信 讓板務管理順利
謝謝

你主觀? 那就不太好了，畢竟戰爭有時候不需要理由。

討論福利制度都會被人家私信說記者會抄請停止了....

推板主，這裡是國營版不是比較版，覺得哪好就去考比來比去坐這山望那山，比不完的，只會引戰無意義

這裡是國營版，一切跟國營有關的事情都可以討論吧，即使是福利比較也符合國營的事務啊，如果只能說考試的部分，那乾脆回去國考版算了，這個版當初創立的意義不就是要讓大家知道國營的業務或制度嗎？現在一堆人都只會說怕記者抄，一直噓低調低調，這樣還需要這個版嗎？況且國營員工這麼多，很多人的親戚都是，怎麼還會有人覺得這邊不說就不會有人知道呢？很奇怪的邏輯就是了

有心要挖資料的 /幾個關鍵字 就可以找到很多資訊

版主難為啊，以板友來信數當基準不錯啊，之前可是沒人管的

推版主

討論(X) 引戰(O)請R大去找親戚阿，來問版友幹嘛，比來比去，說實話，你看的到你30年後的國營或公職制度是怎樣嗎我國營與公職都待過，老實講就都是一份工作而已要大富大貴不要進來，低調溫飽就好，比來比去是能贏到哪國營或公職，找一份你能知足常樂待的住才是正解有心人士整天比來比去，被這種人搞爛版面才是傷眼人性就是這樣見不得好，制度愈來愈爛就是一堆人比到被砍

不波文在這，福利一樣被砍啦

早就被砍了，還可以繼續砍，我保證現在比來比去的問制度，等三十年後輪到你，退休制度一定不是你現在問的

噗，你啥時看到我有問過啊？我都是回答的好不，我也是兩邊都有待過啊，講的好像兩邊有待過很了不起啊，而且之前討論的那系列我就說過國營很多暗黑福利都沒說啊，兩邊都只是求溫飽而已，那為啥不讓人家討論呢？你知道準備考試也要花心思嗎？這就跟買股票一樣，大家總是想知道較詳細的內容才會考慮要不要花時間準備考試啊，所以給大家討論我覺得沒啥不好的我是回應p大的引戰喔！

臺灣社會的奇異認知:國營事業福利應該要比民間企業低才是常態

先向R大抱歉，我口氣比較不好，請見諒~個人以為，公職或國營薪資簡章都有，有心要考的也可以私下找親戚或朋友問問，會比在版面上討論要好，第一來這版除了薪資福利外還有其他很多的可問，不會不能討論就沒意意，第二很多來問的根本是假討論真引戰說白的，年輕的新進人員，以現在時代變化這麼快，你起碼要工作三、四十年才能退休，三、四十年制度都不改，我都不信，不要想太多，現在時代變化太快，領一天算一天吧比到三、四十年後~

不討論的其中原因之一，記者和立委會來亂，不過反正討不討論都會來亂，這個原因也不重要了

這不討論，八卦版和考試版一樣有人波啦，防不勝防啦既然是 人性，就沒辦法防一種見不得別人好的 人性

P大，也跟你先說聲抱歉了，我自己口氣也差了點其實我自己以前當過考生，那時候只有公職版，還沒有國營版，國營相關資訊很少，那時要抉擇要去哪個地方時很徬徨，畢竟單位不滿意的話，重考還要等一年，而且還不一定會上，所以我很能體會考生上來問兩邊工作的相關比較，畢竟這也是當初會成立國營版的用途，不是嗎？我只希望已經在裡面的前輩們可以多多發表對單位的優點、看法與討論，這樣才會吸引更多人才進入公司，對公司的未來也比較好，不是嗎？

覺得善意的討論是可以，但是比較國營與公職孰優孰劣，個人覺得比較引戰，來國營版要問就直接問國營，不要國營VS公職，這樣就擺明引戰，因為還有公職板，要問公職就去公職板