※ 引述《Okutaguramu (八星魔王)》之銘言：
: 聯考就是考那三天，7月1日到7月3日。
: 你各位過去三年在學校的表現如何、排名第幾、學到什麼，通通不重要。
: 重要的是那三天考好就行，其他什麼都是假的。
: 在學期間什麼都不重要，只要唸會考的科目就好。
: 那要是你在校三年次次月考都校排第一，然後滿懷信心上場考聯考，
: 結果因為某些原因，不管是突然生理期來痛到臉色發白、媽媽送來的午餐吃了結果
: 拉肚子拉到全身發軟，緊張過度什麼的，總之，你只有那三天表現失常，說不定就
: 只有那一個小時失常沒考好，結果你過去三年的辛苦讀書化為烏有。
: 在校鬼混了三年，結果考運特佳，出來的題目你剛好在總複習本上看過，然後考得
: 比其他更用功本來成績更好的同學更好，就只因為你那三天受到幸運女神眷顧。
: 沒有任何考制是所有人都覺得好的，包括聯考在內。
: 聯考真的最公平嗎？「國四英雄傳」聽過嗎？
: 有沒有聯考世代來講一下當年的公平是怎麼個公平法？
沒
這制度「只對工學院科系」有價值而已
因為工學院的題目架構
跟其它系所比起來
邏輯與因果關係相對明確而已
要討論這個問題答案很簡單
你是這所學校的學院院長或是系主任
你想要收具備哪些特質的學生？
還是想不透的話
就從假設你是「高價值企業」的經理
就不作怪的前提下你要招募能賺錢的員工嘛
你招募員工找人的時候
履歷到手會從哪邊評估？
看經歷嘛、看作品…之類
當對方「一無所有的時候」才去看學科成績
那學經歷跟作品看完之後再把人找來面談嘛
那套用到學校招募學生這部分
制度上自然就會變成多元入學嘛…
那為什麼在台灣會這麼鳥？
一方面要認真做事很耗費能量的
大部份學校頂不住這樣的業務量
就隨便混
混久了眾人就有了制度糟糕的認知
先求有再求好嘛
制度架上去沒有認真處理
怎麼最近有學校稍微認真審查、面試
吹牛喇叭嘴被老練的棒棒戳爆
就一直冒出聯考好棒的討論串？