就是明天
有個新人要進公司
噗 原本要找什麼資深的
結果過了一年只找得到高齡新人
幹，工作沒變少反而增加了
現在面試換工作也太晚了，只好把新人勸退嘍
（畢竟這公司，真的不適合新人）
有沒有明天要怎麼給新人下馬威、才能讓他自己辭職？