好惹啦
都是 THEY 的錯
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低薪原因很明顯就是
老闆經營企業的管理能力低落
私立大學老董都開示惹
十個有九個半都看不懂財報
公司到底有沒有賺錢？
老闆自己都搞不清楚了
怎麼敢給員工高薪？zzzzzz
更不用說養老鼠咬布袋
google 例子一堆
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https://i.imgur.com/Jwfe79v.jpeg
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※ 引述《gostjoke (鬼笑話)》之銘言：
: 我身邊的真實案例
: 認識的有錢親戚小孩大學去念台大中文系 平常都在臭自己是台大
: 現在出來社會後除了會Excel Words 根本就是個廢人
: 出來後很多公司都只願意給不到三萬
: 哭著問我們為什麼會這樣, 我直接跟他當面說你會甚麼?
: 他就暴怒, 說他是台大的, 然後我又回他說:對!但你會甚麼除了excel跟words,你會甚麼?
: 現在在拚國考 準備內捲去當公務員.
: 我自己私下是跟他說有機會自己看點code的東西 說不定有機會翻身
: 我另一個親戚小孩家境比較窮
: 所以高中後直接去某地名科大學念電機
: 後來在南科找到份不錯公司
: 一出社會就領六七萬
: 之後往上爬十幾萬都可能
: 我覺得文組之所以低薪就是因為市場這方面供給太剩
: 所以公司很好招人, 給再低都會有人要做
: 反過來如果今天需要這方面職員但都招不到人, 那公司也只能開高薪來聘人
: 這就是市場機制
: 文史哲這些文組如果不當博士到底能做甚麼?
: 有沒有這方面的掛?