不用怕啦~醫療業很多都嘛主管40up其他都菜鳥居多
某個完全補不滿的還有2X或30出頭就當主管的
原因很簡單啊~很多都是為了PGY或以前老師說要去醫院磨一下去的
結果發現醫院以外的世界好很多就出去了(差不多爛的也有就是)
但這類工作都一樣啦~你撐的下去就"有機會"更好，至於撐不撐的下去看人囉~
※ 引述《kevin19528 (kk19528)》之銘言：
: 大學畢業一年了
: 即將從社會新鮮人變成臭老人了
: 最近也開始再找第二份正職工作
: 如果非新創公司結果公司員工絕大多數都不到四十歲
: 這樣是好還是壞？
: 優點是年齡差距不會太大溝通上問題比較少
: 缺點是不是就代表這行業或是這公司沒辦法做長久
: 如果去面試發現大部份員工都蠻年輕的
: 這樣會是喜還是憂呢