看完這篇，才知道原來科技公司也是有不少草包主管，能當上主管，八成是靠裙帶關係，這
些公司能賺錢，大概都是建立在壓榨員工而獲利的。
小弟我從事的是營造業，草包老闆更是不計其數，曾經在一家講話很秋條的富二代營造廠工
作，我一個品管人員，被他們當成小工使用，完全踐踏專業，我做完第一天就辭職不幹了，
現在回想起來，慶幸當初的決定是正確的，這種家族企業，只想壓榨，沒有要培養意圖，這
正是台灣企業縮影。
現在在一家外商顧問公司上班，薪水比當初富二代營造廠高，專業受到肯定，不定時還會讓
你受訓，增加專業能力，我想這才是正常公司應有的，藉由這則新聞得知，一堆所謂科技公
司，內部一堆草包主管應該要淘汰，不思進取，只會靠裙帶關係，負責人也要負起最大責任
，希望以後能有更多這類新聞，將這些爛公司ㄧㄧ浮現，讓大家看清這些科技草包的真面目