就依你的文章所說 很多企業都轉到東南亞去了
但台灣企業跑到東南亞不用成本嗎?
外派台幹一年五張機票的費用要錢 給台幹包吃包住是錢
台幹的薪水是越南人的3~5倍左右，都是多餘費用
公司老總或理級幹部偶而出差搭飛機住宿要錢
文件法規合約等資料，雙語轉換要錢
請一個會講中文和越文的員工要錢
現在東南亞免稅之後當地享有優惠
台灣到當地投資設廠 當然一樣有優惠，但無形中多出一堆成本費用
企業成本不是只有關稅而已
語言障礙光是在指令下達就有很大的隱藏費用在其中了
頂新ERP系統多一個語言要多差不多80萬台幣，這些都是要的錢呀

你幫慣老闆擔心那麼多幹嘛 就是有利可圖才會移去東南亞

那不加入，變相逼他們留在台灣，不是更好。

笑死,到東南亞投資為何要台幹？製造業沒你想的那麼複雜

台幹薪水跟當地人比，笑死。傳慘外派薪水爛就是你害的

製造業外移，呵呵，一直罵慣老闆，等著下一波失業潮吧

笑死，817崩潰XDDDDD

所以一堆人開始替慣老闆煩惱了你的問題說真的,世界各國跨國企業都有簡單地講,其他國家老闆做得到台灣慣老闆做不到

這些錢在台灣也要花啊 買個未來到中國的經驗告訴 不用五年台幹就剩一半去越南的中國廠一大堆 管理不是問題

怪了?就算不到東南亞設廠，如果要出口不用雙語員工?

老闆想得跟你不一樣，你想得早就知道

頂新有出ERP喔？