: 教召新制有望2022年上路,根據國防部長嚴德發證實項目,教召由現行2年1訓、一次5至7
: 天,改為1年1訓、一次14天,訓量從12萬人增至26萬人。全國後備旅將由現行7個增加為
: 12個;國防部研議增加教召人員薪資為1.2至1.5倍。
: 全民防衛動員室主任韓岡明上周在立法院答詢時則指出,目前正在重新研擬教育召集人員
: 的待遇,日薪擬增加為1.2或1.5倍。
: 依照現行教召薪餉,義務役每日軍官900元、士官800元、士兵700元,若國防部確定調整
: 後,士兵薪資增為840至1050元,服役14天最高可領14700元;士官增為960元至1200元,
: 服役14天即可領16800。
公假、被凹、沒工作、親屬無人照護、職代困難、獎金被砍、績效評乙
其他篇的大大都提到了
我想問的是
軍餉哪來?教召還有送火車票跟船票
1年26萬人次訓練,軍餉費支出,科科…
還有隱性支出,像是軍裝汰換、後備營、後備部門增設
然後後備營龐大,變成旅級、師級,又需要有更多將軍、上校坐鎮
原本只要少少的人數就可以支持北中南教召運作
現在頻率跟人數都上升,不就反而需要更多志願役負責教育召集的訓練跟上課
羊皮出在羊身上,會不會又要加稅
按照正常邏輯有教召員工的企業反而應該減稅
DPP一向反其道而行的,會不會反向搞個教召稅要企業多繳稅
更不願意聘請有教召義務的員工了
有人想過這個問題嗎?