1.媒體來源:
民視
2.記者署名:
（民視新聞／李雯珂、莊柏驊、陳家祥 台北高雄報導）
3.完整新聞標題:
許銘春駁月退金砍30％ 曝勞保年改四面向
4.完整新聞內文:
傳出勞保年改月退恐大砍30%，引發勞工一片撻伐！勞動部長許銘春今天（9月12日）首度
現身說明，先是澄清月退金大砍30%是謠言，但也進一步指出，會從四大面向來考量，包
括費率、年資給付率、平均薪資採計期間、政府撥補，但規劃的調整幅度，許銘春卻不願
鬆口。
到手搖飲門市巡店，從餐廳打工仔做起的Dylan，從基層爬到餐飲集團經理，投入職場20
年的他，一路看著勞保費率調漲，從民國98年的5.5%，每一、兩年就會調漲，明年將調高
到10.5%，負擔增加，但勞保年改，卻可能大刀揮向勞工月退金。
餐飲集團營運經理Dylan表示，「整個勞退的部分，收益有減少的部分，我可能就會評估
我的退休年齡，大概會從我預估的大概65歲，提高到70歲左右，大家在這個環境底下，其
實非常的辛苦，我覺得政府應該在這塊，應該更有詳細的規劃。」
勞動部長許銘春日前宣示勞保年改決心，拋出一句「不惜丟烏紗帽也要做」，掀起勞工不
滿聲浪，許銘春出席公開活動忙著滅火，他說，「勞保年金要大砍30%，這完全是謠言，
是不實的訊息。」駁斥勞保年改砍30%的傳聞，不過勞保年改勢在必行，許銘春也透露會
從四大面向來考量。
許銘春又言，「譬如說費率啦，或者年資給付率，平均薪資採計期間，政府撥補這四大面
向。」強調對於勞保年改，目前還沒正式討論，倘若今年底有草案出來，會再正式說明，
至於費率調高幅度，以及關乎月退金縮減的，所得替代率調降空間，甚至針對退休族溯及
既往的敏感問題，許銘春並未對外鬆口。
勞保年改，從馬政府2011年提出的改革版本，至今10年，沒人敢大動作下手，如今勞保年
金破產在即，剩不到6年時間，許銘春要如何解決這棘手難題，和勞工對話凝聚共識，也
考驗著蔡政府的智慧。
（民視新聞／李雯珂、莊柏驊、陳家祥 台北高雄報導）
5.完整新聞連結 (或短網址):
https://www.ftvnews.com.tw/news/detail/2020912F03M1
6.備註:
※ 一個人一天只能張貼一則新聞，被刪或自刪也算額度內，超貼者水桶，請注意
※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等)