這間公司我有印象...
就是那間公司產品叫做夢想，
具體是什麼又說不出來的公司嘛！
他們是不是一直請新員工，
尤其喜歡挖角大公司不要的員工，
許他們一個美好未來，
然後不辦教育訓練不培訓，
直接送新員工上戰場挖光你手上資源，
過試用期還沒辦法有成績就放生你，
假使有產值就是上面主管帶的好。
然後把離職員工評論的跟大便沒兩樣。
說老實話啦，
這間會只賠兩百萬我也蠻訝異的，
畢竟業界風評那麼差，
離職的員工每個都幹聲連連，
本來以為他已經快倒了說。
另外回答您的問題，
我覺得他們裡面所有的員工都蠻廢的，
最好全部火掉，
留個神人老闆跟秘書就好。
反正老闆跟秘書這麼神，
根本台灣馬斯克，
其他庸材根本比不上，
找一堆無法了解老闆心思的廢物進公司，
根本沒意義。