標題 [問卦] 中國人能接受台積電的內部文化嗎？
於其說台積電的文化，不如說整個業界(半導體電子製造業)文化都是如此？
1.照三餐VIEW進度
2.開會把工程師當狗在幹，人身攻擊當面辱罵工程師！連父母都給你罵下去！
(像南亞科某廠的主管，現在是世界先進南崁廠，有個長期吃素的主管
會罵工程師三字經、五字經！)
3.24小時待命
大陸當地的文化，只想爽爽拿高薪！
大陸什麼996很累人 是有比台灣是711還累嗎？！(24小時待命制)
我猜台積電的的大陸廠區，一定經營的很累(心理上，因為大陸人普遍難管不受教！)
※ 引述《tok892xt7 (伊茲我老婆)》之銘言：
: 就是啊
: 中國一直想挖台積電的人過去
: 但是
: 中國人能接受台積電內部的工作文化嗎
: 就單單舉3個 瘋狂輪班 常常被嗨賴 不能帶手機
: 我之前在中國工作兩年 看過一些中國人在工作上的習慣
: 原則上
: 中國人一定準時下班 GG光是駐廠外包就交接很花時間 更何況內部（？
: 被嘴常常玻璃心擺爛或直接離職
: 不能帶手機在中國原則上跟殘廢沒什麼兩樣
: 就算台積人才被挖
: 普遍的中國年輕小夥 能接受GG的職場文化嗎
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