作者:
z72117211 (z72117211)
2020-04-09 14:24:07我前天剛報到
結果奶奶就走
公司說我還在試用期
所以現在都沒喪假
先用自己的假來請
百日內 試用期過了
會補給我
我現在做七 不能請喪假
白天上班 晚上做七
一樣的假量 如果做七
想問一下
試用期 沒有喪假 之後補給我
是正常的嗎？
作者:
leys (原來最自私的是我)
2019-04-09 14:24:00不正常.........
作者:
WeGoStyle (哥是薇閣style)
2020-04-09 14:25:00有些喪假不是百日內都可以請？
作者:
bill403777 (squatting corner)
2020-04-09 14:25:00就是在凹你
作者:
YLTYY (winter)
2020-04-09 14:25:00這裡是資動部嗎？
作者:
kooksky (kooksky)
2020-04-09 14:26:00這種公司 你還想待？
無解 反正你沒利用價值公司也可以隨便找個理由開了你
作者:
KojimaMako (å¿å¿æ°´çºç‹¸è²“大é 真å)
2020-04-09 14:27:00試用期就毛一堆 應該也不會過了
作者:
popomilk (Man Up)
2020-04-09 14:27:00一樓好扯 原PO快向勞動部檢舉吧
作者: mopigou (mopi) 2020-04-09 14:27:00
奶奶這麼重要,辭職去辦喪吧
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥) 2020-04-09 14:27:00
是要補啥？
作者:
cck525 (′˙ω˙‵)
2020-04-09 14:28:00以前我會覺得要據理力爭 現在我覺得社會事社會解決 只是要有公司白紙黑字給你 看你要不要寫個正式的email會簽呈
作者:
mj116 (Laoda)
2020-04-09 14:28:00法律上沒有「試用期」這三個字
作者:
cck525 (′˙ω˙‵)
2020-04-09 14:29:00*或
作者:
cck525 (′˙ω˙‵)
2020-04-09 14:30:00這樣你之後試用期過後拿著這個簽呈也可以請求
作者: win1109 (懷軒) 2020-04-09 14:34:00
打去勞工局問
作者:
ycch (＠＠”)
2020-04-09 14:36:00問董事長
作者: smilepoch (漢彌爾頓 車～壞～掉～了) 2020-04-09 14:37:00
新人沒有特休假的我在台GG上班，一年好像五天假吧？忘了，反正幾乎沒用
作者:
THANN (Taiwan Made Candleshop)
2020-04-09 14:38:00打去勞工局問最準
作者: smilepoch (漢彌爾頓 車～壞～掉～了) 2020-04-09 14:38:00
後來到外商上班，一年的假有20天左右現在轉到國外上班，一年有40天假
基本上試用期只是雇主保留終止權的約定其他權利義務（例如請假）都要按照勞基法等所以是可以請的
作者:
tina3 (超巨大蚯蚓)
2020-04-09 14:39:00沒有試用期這個東西
作者: smilepoch (漢彌爾頓 車～壞～掉～了) 2020-04-09 14:40:00
真的奉勸各位不要在亞資企業上班，爛爆
作者: goldstorm (哦齁哦齁) 2020-04-09 14:43:00
不建議請 影響績效 我請過後來被分配到很鳥的專案
作者:
jyunwei (jyunwei)
2020-04-09 14:43:00推文經驗談？