※ 引述《tonyselina (叫聲拔拔)》之銘言：
: ※ 引述《venson (文生)》之銘言：
: : Ettoday
: : 2.完整新聞標題:
: : 高雄早餐店「正職時薪96元」！老闆娘稱很合理：我真的是憑良心
: 看這篇爆文 大概可以看出這版現在沒工作的家裡蹲不少
: 正職基層工作換成時薪 輸給PT很正常好嗎?
: 因為PT就是臨時找工
: 這個老闆娘錯誤的並不是標題的時薪96
: 台北的早餐店正職 換算成時薪也是這樣
: 可能有人覺得台北的96元比較能大吧 XD
: 而是正職的薪水是應該放假日也要算
: 這時候就跟PT不一樣
: 不是看實際出席天數
: 否則一個月30天 沒全到 =月薪還要打折?
平行世界嗎
月薪換成時薪 是有可能比PT時薪制低沒錯
但是你放的是有薪假阿
本文所說的 談好月薪24000 的確是時薪96
但是你老闆娘跟人家談月薪 卻用月薪的錢算人家PT
也就是沒上班沒錢
正職工時192 這位先生上班189.5 那也等於請不到半天假
照工時算法應該是月休六天(請半天)
你要用月薪算 就該補774*5.5天=4275給人家
但這個算法是有問題的
因為月薪請半天價 也才扣387 應當拿到24000扣除勞健保再扣半日薪387
大概也有23000左右吧
如果單就用補的會差2000左右
如果用時薪計算拿得更多 140*189.5=26530
不過這個先生最後還是賺到了多半天薪水
然後我想會這樣不小心算錯的店家 有勞健保的機率是.....