: → polyman73: 如果住新北可是在臺北工作是要放假還是 111.254.67.218 07/10 21:35
: → polyman73: 工作？ 111.254.67.218 07/10 21:36
: → mike0327: 看你有沒有膽跟老闆說我住的地方放假 220.137.86.208 07/10 21:36
: 推 audi1005: 放假啊 工作地與住所地區有放都可 123.194.168.0 07/10 21:38
: 推 dong531: 看你老闆屌不屌勞基法阿 36.230.207.127 07/10 21:38
: → Louis0712: 現實是老闆沒說放假 你還是會乖乖去上 1.162.122.97 07/10 21:38
: → kougousei: 爽 111.250.242.27 07/10 21:39
1.
如果出勤上有安全上的疑慮，勞工可不出勤，
雇主不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或
其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作、扣發
全勤獎金、解僱或為其他不利之處分。
2.
依現行法令，勞工因天災出勤者，若無加給工資，
或是勞工因天災未出勤者，雇主可不給付當日工資。
3.
若因業務性質需要，需勞工(如必要之服務業和防災相關行業等)
照常出勤者，應由工作規則或勞動契約等事前約定；有工會者，
應徵得工會同意，無工會者，應經勞資會議同意。
蔡英文：你要去跟你們老闆講嘛