相信不少人都看過電影《社群網戰》，故事敘述臉書創辦人馬克‧祖克柏（Mark Zuckerberg）創辦臉書的過程，其中談到他哈佛大學沒有畢業就提早進入職場，打造他的社群網絡王國，不過要是今天我們可以回到過去，試想輟學的祖克柏做了一個不同的決定，選擇到台灣工作，他符合資格嗎？
長期支持外籍專業人才來台鬆綁的民進黨立委余宛如在臉書上做出這樣的提問。她以現行的《外國人從事就業服務法》為依據，試著評估祖克柏能不能來台灣，結果祖克柏似乎機會渺茫。余宛如指出，依照《外服法》第5條規定，以申請者的薪資、學歷進行評估，祖克柏大學未畢業，也沒有工作經驗，就算在程式設計上有專業能力，但沒有5年以上相關經驗，注定是滑鐵盧。
不過要是他選擇來台灣就讀公立大學或私立大專院校，成為外國留學生，則依照《外服法》第5-1條，祖克柏可接受政府「評點制」的檢驗，一但在190點當中獲得70點的分數，即可被中華民國政府認可為外籍專業人才，在台灣實習或工作，不過祖克柏顯然還是難以達到要求。
首先，祖克柏沒有工作經驗，也未獲得大學文憑，所以這兩項只能得到0點；在薪資上，祖克柏只有高中文憑，儘管得到同等學力認定，但在台薪資恐怕無法達到3萬1520元的薪資下限，也是0點；雖然祖克柏精通中文、拉丁文和希臘文，但都沒有檢定證明，同樣是0點；所幸，祖克柏在美國長大，具有連續居住他國6年以上的經驗，同時擁有寫程式的專業技能，再假設政府大力支持引進軟體人才，讓他幸運得到主管機關的證明文件，3者相加共得50點，但很可惜的是還是未滿70點，只能跟祖克柏說聲抱歉。
余宛如就認為現行的法條過於嚴格，要是年輕祖克柏想來台灣工作，恐怕政府只能寫以下這封信給他：
「Mark Zuckerberg，您請回吧，根據我國的規定，您的分數遠低於外國人才工作核可標準70分，我們中華民國不需要您這種假外籍白領真勞工來搶食台灣工人的工作機會，或者您可以在矽谷工作滿2年，有工作經驗後，或是念完碩士後，我們可以再接受您申請送件審查。」
除了法條苛刻以外，更為台灣外籍工作者詬病的是，他們來台工作後，就算取得居留證，依舊無法開戶、置產等，必須取得中華民國國籍才可以，但前提是按照現行《國籍法》規定，該名外籍工作者必須「歸化」中華民國，等於被要求放棄原有國籍。就算政府去年通過修正《國籍法》，開放高級專業人才不必歸化即能取得台灣國籍，但門檻之高令人咋舌。
外籍工作者就表示，除非擁有傑出表現，或是剛好職業符合政策推動重點，否則以薪資來說，外籍工作者必須達到外籍專業人才薪資前25%(約新台幣16萬元），這對任何人來說都太難了！
https://udn.com/news/story/6656/2505017
祖克柏....問號