看到這個議題好多人出來罵女性
嗯..好吧，提供個反例給各位參考，這不是「性別」問題，是制度
跟濫用制度的人的問題。
在下這學年剛進學校感覺不錯，本科加上我總共兩男兩女，兩個正
式配兩個代理，啊，沒錯，我就是考不上正式的廢物代理，反正校
長也說了下學年本縣是不開任何正式名額、不公開招考。
開學沒多久，看起來經驗老到的男老師就常來跟我說某某老師不可
信任，會背後捅人怎樣怎樣的，因為學校間老師、行政角力也不是
新聞，所以我也聽聽而已，反而是這老師的傳聞很差。
第一次段考前有個小抽考，學校定位為「簡單、給學生獎勵跟信心」
的小考試，結果這位老兄用出版商的題庫CD拉了滿滿的基測考古題
，題目難度高就算了，有用過出版商題庫的就知道，格式混亂錯誤
不少，這老兄一字未改丟了出去，因為是抽考所以無審題。
敝校地處偏鄉，學生程度本來就沒有頂高，這一張考下來全校最高
76分，學校獎勵基礎設定為85以上給獎學金，於是一個定位為給學
生鼓勵刺激順便發發學校過剩的獎勵金的考試。全。軍。覆。末。
校長很不爽，把出題老師念了一頓，沒想到隔兩周後的抽考，他老
兄用了一樣的事情，在收考卷的底線前一堂課把考卷給我審題，我
一看內容豆頁就痛到不要不要的，光看格式就知道題庫出題不打緊
，一字未改連題目後面的94年XX題都沒改，超出範圍跟答案有錯誤
的多到我根本來不及改，圈起來請他修正後我去上課，等回來他已
經把考題交給教務處了，考試結果多噩夢我就不說了。
他老兄知道自己出包，馬上請了一年的育嬰假，對，就這麼剛好他
孩子才2歲，一問之下不得了，這老兄也才剛復職，上學期也是出包
後東西一丟請了育嬰假半年。
於是他老兄的八年級變成我的包，還好，七年級還有另外一位代理
幫忙，九年級的導師也還....，什麼？意外懷孕？沒錯，去年小產
本來以為不會有的另外一個正式老師就這樣請了安胎跟育嬰假也離
開了，但這位是不可抗因素我就不怪她了。
於是本校學生的某主科老師就這樣剩下兩位代理老師，其中一個還
被抓去兼任導師，然後教育處還來哭么說要分組合作學習，幹你媽
我們就兩個人搞三個年級還要分組變成六個年級玩嗎？
所以什麼育嬰假是給女性用的，屁，幹你媽男性老師一樣用，用起
來只有更無恥沒有最無恥。