今天如果有個八卦是這樣
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有間公司用看似優渥的退休條件，吸引一群人來為公司服務
然後公司說了：我給你這些條件，但是你要遵守一些規範喔!
接著就立了一大堆規則，不准兼職有其他收入，一違反就要給予處罰
在這個條件下，很多人接受條件簽約開始工作
一直作到退休了，這間公司突然說「當初說好的條件不算喔~」
受雇者當然不爽，都遵守契約精神作到退休了，換你履行承諾時你才爽約?當然要抗議
公司就說：「領這麼多還敢抗議，真是不公不義」
最後發動股東一起責罵，向受雇者說「我們的股東都不想給你錢，你去吃屎吧」
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大家會覺得要怎麼吹風向?
是不是要先想，是基金倒，而不是公司倒，事實上公司錢還不少，離倒還很遠
那你還支持公司不履行承諾嗎?
為甚麼受雇者換成公務員後，也不用去檢視公司是不是真的沒錢
直接把誠實遵守合約，只是想要雇主履行承諾的受雇者打成不公不義?
現在政客常帶風向的邏輯就是「公務員的薪資所得不是公務員私人財產，而是公共利益」
所以才會有「把要發給你的退休金省下來，對人民是公益」的結論出現
事實上這對公務員是很不公平的，公務員的退休金是個人所得
一個國家不能靠傷害個人所得來增加所謂的公益
如果這種作法能夠被贊成，那以後你就要很小心自己不要變成少數
因為股東不看是非，也不用遵守誠信契約精神，只要有利益就可以靠多數決來傷害你個人