※ 引述《Luismth (L)》之銘言：
: 我好像一竿子打翻一船人
: 草莓族不是指那些苦幹實幹上進的年輕人
: 而是指那些只會在網路上當酸酸的Loser網友
: 台灣現在就是那麼病態
: 極端的一群魯蛇在扮演批評家
你的手法 其實和八卦板的現況很像
只要一有人批評女生 一律把他打成交不到女友的酸宅
同樣的道理 批評徐重仁的人 一定就是沒能力 找不到好工作的魯蛇
: 徐重仁一個六七十的老頭子，回憶40幾年前的事情
: 除了記得第一份工作薪水9000以外，
: 還指望他記得當時牛肉麵一碗幾元跟物價水準嗎？
: 當然很直覺的認為9000比起現在薪水來說很少啦
: 真的想酸他，
: 等鄉民自己六七十歲時，
: 看你能不能說出當年上大學時的物價水準
很抱歉 我家就剛好有兩個六十七歲的人
不要說大學了 小學時的物價水準 也非常清楚
為什麼我會知道 因為如果你爸媽很常在餐桌提起 相信你也會背起來
: 一直在跳針，卻沒有想過全部談話的重點
: 年輕人要努力，別在意第一份工作薪水真的那麼難懂？
: 好奇鄉民當年第一份工作薪水拿多少，現在薪水拿多少？
: 一開始22k又怎樣？
: 如果不是個只會哭爸卻空無實力的人，
: 工作幾年後要拿個四五六萬根本沒那麼難
: 如果還是真的還是22k該怪誰？
你用一個一開始22K 過了幾年還是22K的例子 根本就是不倫不類
因為自身的能力不足 導致自己拿低薪的案例 從頭到尾就不在討論範圍內
那年輕人怒火難消 原因到底在哪
簡單一句話四個字 就是不符行情
20年前 私立大學應徵行政助理 一個月的底薪23500
什麼國家競爭力 什麼科技起飛 我們通通不要算
用經濟學最簡單的通貨膨脹就好
光通膨這因素 20年後的今天 行政助理的行情 絕對要超過23500吧
很奇怪 不要說23500了 一堆開21 22的 中南部甚至還有開18 19的
一 薪水不漲反退 二 物價通膨 三 工作時間變長
這三個如果只存在一個 或許大家牙一咬 還可以撐過去
但是三個一起來 真的是苦不堪言
你說的和大家不爽的 到底哪裡不一樣 你知道嗎
你覺得22K是廢物 那一出社會就有50K 應該不是廢物了吧
但就算他們一出社會就有50K 一樣對這些大財團很不爽
因為他們的行情 起碼要有55K
: 你會用1000塊錢買布丁嗎？
: 不會嘛，
: 所以當老闆只願意花22k請你的時候，
: 請檢討自己只值那個錢
: 尤其對混進大公司的魯蛇來說，會這樣講更好笑
當老闆只願意花22K請員工 其實不是員工只值22K
就算員工值30K 老闆也是只付22K
一個月省8K 一年就省96K 要是我有10個員工 一年就省960K
你說 這樣是違法的
違法又怎樣 老闆就是看準這政府和廢物沒兩樣
勞工去檢舉 政府未必會受理
就算真的受理 法院也未必會處罰我
就算真的處罰 了不起也就賠個50K
這20幾年來 違法的公司可能有幾千幾萬家
但是真的被開罰的 好像不到十家
就算這幾萬家 每家都開罰 20年就省下來19200K
罰個50K 林北還賺19150K
一年罰一次 林北就賺了 更不用說20年來 只罰那麼一次
別忘了 有的公司員工還不只10個 省下來的數字就更可觀了
我不知道你出社會了沒 一個月是拿多少薪水
如果你的薪水<22K 那我不知道你幫那些慣老闆在護航三小
如果你的薪水>22K 那我覺得付你薪水的老闆很可憐
一個連人家在不爽什麼都不知道的人
一個連簡單算術都不會算的人
想也知道 讓這種人在公司工作 公司是能賺什麼錢
如果連這種人 都能拿到22K以上的薪水
那其他人拿個30K 根本就是物超所值了
別以為你幫徐重仁講話 他就會看重你 安排你進公司當主管
一個懂得壓榨員工的慣老闆 是很會算員工CP值的
像這種 文字 數理 邏輯 樣樣零分的員工 慣老闆是不可能放在眼裡的
謝謝大家