: : 蔡政府推動「一例一休」修法，勞工不滿7天假被砍，國民黨與時代力量黨團也各有立場，讓修法過程一波三折。總統蔡英文昨（13）日接受媒體專訪表示，一例一休引發勞工團體絕食抗議，對民進黨來說是有史以來最痛苦的事情。
: : 蔡總統接受《蘋果日報》專訪時表示，台灣面臨經濟轉型期，推動一例一休修法是取得中小企業生存和勞工工時的平衡點，「並非背叛勞工」。蔡也激動地說，「勞工本來就是我們民進黨心裡最軟的那塊，做總統的我覺得很痛苦。」
: : 對於勞工力爭7天國定假日，蔡總統指出，「大家都忘記7天假的源頭是一周只休一天，現在走向周休二日後，7天假就沒存在必要。」像是原本有的東西被取代後，心裡難免有點難以適應，蔡也表示自己能夠理解民眾的心
我在竹科工作16年了,對我及大部分同事(非一兩年新進員工)來說
休假的議題完全是假議題,重點不在幾天假,重點在"休息"
我特地查了本公司全世界的行事曆,發現國定假中國第一台灣第二
為什麼大家還是有感覺我們比別國人操,其實這要分兩部分來說
第一就是休息的規定,美國有規定除了週休以外必要shutdown"關機"一週
也就是無論如何你整年沒休假最後一週就不准來上班,這個我在前前公司也是美商
遇到過,第一年報到不知道狀況12月最後一週叫我不准進公司不然怕公司被處罰
這種事情在台商多是換成$$或隔年除以二給你,少數全數保留到明年,這個特別休息
我認為是有意義的,但執行面需要落實勞動檢查,這點台灣很難很難做到,如果罰則像酒
駕一樣高或是檢舉獎金像樂透一樣多才有機會落實
第二國定休假多就好? 如果一年只有五一勞動節一天還沒問題,但休假不統一造成的問題
比多休假還嚴重,小孩子去上課大人休假,老師跟公務員又不休假,那股市要不要開,餐廳
服務業要不要做? 補習班算平日還是假日加班? 這個問題絕對是爭議點,舉例來說五一勞
動節常遇到餐廳算假日計費,但員工拿平日薪水,製造爭議,就像颱風天百貨公司開門一樣,
你們只知道罵,不知道當員工的是有選擇權嗎?不上班可以請你滾蛋
所以請不要再吵國定假,國定假就是全國一致,不能例外,要上班的服務業就照規定給薪
國定假越少越好,很多人都不相信美國聖誕節只放一天,都是看表面想有樣學樣
勞工需要的不是國定假,也不是特休,而是shutdown日數,這會真正影響勞工健康的議題,
被導偏到炒幾例假幾國定假; 老實說,公司新近員工也有少數希望七天多多放的,跟老員
工無所謂的差異就在於新進有得放就放,放到賺到,但當年資有一些的員工,每年放滿特休
加彈休的幾乎是很少,為什麼,因為新進的通常單身整天想玩想出國想約會,老員工有家庭
有固定生活,放假也不知道幹嘛,每年只能配合小孩子寒暑假多少放幾天,遇到project剛好
卡住寒暑假那一整年30天放假要去哪?換錢也換不了多少,如果公司有關機休息規定就可強
迫老闆多請員工,讓老員工也有休息的機會...這狀況不只在科技業,在傳產更是如此,有假
放不到才是真正問題,千萬別被網路ptt這些學生以及別有用心的人誤導,回歸放假本意!