看了幾篇在戰專業或是職業別的
我實在覺得有點可悲
明明台灣的問題就是慣老闆太多
資方很明顯壓榨勞方
不管是什麼職業都是普遍底薪
我們勞方應該團結起來
看到空服員的罷工成功
想想我們自己能如何為自己的專業或是職業
爭取到應得的薪資跟待遇
而不是在這邊一直互戰
資方看到只會更開心
你們這些奴性堅強的勞工
看到人家罷工成功只會在ptt上面酸
還自己內鬥，繼續乖乖領低薪
又不敢站出來跟資方做對抗
希望各個領域的勇者可以出來帶領罷工
我覺得只要先訂定罷工日程
資方不理
當天實際執行，應該會很快可以進行談判
就連護理師應該有機會成功
相信社會自有公評
護理師受到怎樣的待遇，考過護理師的人數
跟實際還待在醫院裡面工作的比例有多懸殊
就算到時候新聞出來，壓力也一定會在資方那邊
阿工程師我舉個例(不知道正不正確)
設備工程師就說薪資如果不調
原本該on call的時間
就全部手機關機做為罷工
到時候機台出問題，損失的一定是公司
加上專業性足夠
也不可能臨時馬上找一堆的工程師回來救
應該也有機會
大家共勉勵
別再內鬥拉

樓下會說空服員不給戰喔

支持罷工爭取權利 就不能笑沒專業？ 母豬要拍拍哦

空服員不給戰喔

我只是問一下空姐的專業是什麼而已,就說是在戰,不能問嗎

其他人跟進罷工 你絕不會再這麼說了

臺灣人你意外嗎？

酸民只會喊 砍 然後 爽

這篇中肯，這串可以看到許多ID的奴性，還是很重

緊急調度乖乖

支持罷工，但不支持「高薪空服員」罷工

這要分開來講耶 沒專業(O) 罷工合理(O)

狠多人腦袋無法分開思考 沒辦法