我想問掛
如果公司加班費沒有給1.33或1.66倍
說詞是因為加班時數過多
超過一定時數強制轉補休
補休不管時段都是1賠1
補休能換錢給你就是廣大靈感大慈大悲了
還不快跪下叩嗯
有這樣的八卦嗎
※ 引述《petersosps (peter)》之銘言：
: 乳題
: 大家好！打給厚～
: 本魯的朋友沒有帳號，所以幫她代po問卦
: 內文如下
: 小妹我任職於x城泰國料理數餘年後，發現這公司實在待不下去了
: 所有首先我在8/26跟店經理提出離職
: 說我做到9月底而已
: 8/29也有用line傳訊息給店經理再次聲明
: 公司內部規定是要一個月前提出離職
: 這個我有做到喔！！！
: 但是區經理單方面不答應
: 說我一定要做到10/15才行
: 我拒絕了以後，上面主管開始無限裝死
: 於是我10/1就沒有去上班了～～
: 不過我10/5有領到9月份的薪資，這個是正確無誤的
: 說的拖欠是指我的年假及未休的假期應折算出的薪資
: 這個部分的薪資我沒有領到！！
: 致電去總公司計薪組得到的答案是：
: 我還掛((在職中))，所以必須請主管補寫簽呈才能核發薪資
: 但我等到10/16依然沒有收到，繼續耐
: 心等候到11/5(正常發薪日)薪資還是沒
: 有進來
: 當天11/5再度致電到計薪組，回應是：他們直接請主管幫我處理
: 11/6致電過去詢問，得到回應是薪資將於11/16核發
: 但是11/16檢查了以後薪資依然沒有進來！！！！
: 11/17再度致電計薪組，得到的回應竟然是：
: 簽呈沒有做到我的！！！依然沒人幫我處理這件事！！！
: 真的是人生可以罵的髒話都罵完了還不足以平撫我的憤怒
: 想請問各位30cm和G cup們有沒有公司瘋狂拖欠薪資的八卦？