中央社
王品下半年拓店 將徵才250人
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（中央社記者江明晏台北18日電）王品今天舉辦北區徵才活動，預計招募122個工作職缺
，起薪新台幣3萬元起，未來將陸續舉辦全台巡迴徵才，合計將招募近250位人力，為第3
、4季展店計畫儲備人才。
台北市就業服務處處長游淑貞表示，自金融海嘯後，北部徵才人數逐年成長，由於台北市
人力需求以服務業為大宗，顯示服務業就業景氣回溫，累計今年前7月徵才人數已達7萬人
，預估全年將較去年全年13萬人持平或成長。
王品今天與台北市就業服務處合作辦理北區聯合人才招募活動，同時將於8月26日起陸續
巡迴高雄、台中、台南、桃園與台北，舉辦5場集團「招募列車」徵才，兩個系列活動合
計將招募近250位正職工作夥伴，為第3、4季展店計畫儲備人才。
今天舉行的北區聯合招募活動中，王品預計釋出儲備幹部、大廳服務專員、廚藝助理、石
二鍋見習襄理、hot 7新鐵板料理儲備店主管等122個工作機會，月薪新台幣3萬元起。
王品國際品牌處海外發展部公關副理朱書霆今天表示，「王品新秀培訓計畫」自2014年3
月開始執行，鎖定應屆畢業生與職場新鮮人，如今已邁入第5期，為期1年的新秀培訓計畫
， 每位受訓人員都能享有專屬訓練師與HR諮詢師的雙師制度，並直接在店鋪實習，從現
場營運端習得管理經驗，加乘專業知識吸收。
王品表示，職涯發展上，以集團旗下hot 7新鐵板料理為例，該品牌對餐飲新鮮人規劃18
至24個月的密集培訓，並擇優晉升為店襄理，負責掌管一家店鋪的營運管理。成為店襄理
薪資成長幅度平均達3成以上，是餐飲新鮮人學習發展的大好機會。
除了餐飲新鮮人以外，緊接著王品集團推出巡迴高雄、台中、台南、桃園與台北的「招募
列車」徵才活動，主要招募對象為具備連鎖餐飲服務業內、外場相關經驗1年以上之人才
，釋出近130個正職職缺，並開出月薪最高3萬6100元的招募條件。1040818
備註：
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