今天開Gmail清信箱，發現垃圾信箱裡躺著一封信，內容如下
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“親愛的董事長 您好：
勞動檢查要擴大施行囉!!!
人資財會主管必須及時尋找因應對策。
金豐企管顧問集團將再舉辦一場企業勞資講座，詳細與貴公司您分享因應之道！
主題：面對二代健保、勞保調漲、勞動檢查日趨嚴格等、經營不利條件企業主該
如何妥善因應之實例分享
『金豐企業管理顧問股份有限公司』希望經由人力資源管理制度的建立，
及相關的配套措施協助企業達成如下目的:
1.降低勞資之間的爭議
2.減免公司人事成本負擔
3.創造勞資雙贏以及提升企業競爭力
4.勞動檢查因應辦法
主講人：金豐集團董事長董峰豪主講人
經 歷：中國生產力中心外聘講師、台灣中小企業跨業交流協會講師、台灣地區勞動法
講師、中國勞資事務基金會顧問、台灣稅務研究會顧問、 台灣地區醫院協會顧問
【著作】勞工退休金新制完全剖析、老闆最容易犯的人資管理錯誤決策
講座費用：NT2000／人，提前報名者僅需 900 元
講座地點：
台北場：104年03月27日(星期五) PM 13:30~17:00 地點：高雄市三民區陽明路201號
3樓寒軒美饌館
參加對象：企業負責人、有經營決定權人員、公司主管( 敬請攜帶名片)名額有限，
欲參加者請儘速填妥報名表 並回傳報名表以利安排座位．
~~花您三小時， 讓您的公司省數十萬甚至數百萬 ~~順頌商祺
報名傳真專線：07-5565326 聯絡人：黃梓函 07-9769630／0913503053
請按此！填寫〔聯絡表單〕，我將去電為您詳細說明介紹．
如無法連結 請複製網址 http://x.co/7UyHE?7525259
或點選 這不是垃圾信 移至收件匣就可正常連結”
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現在是怎樣？一堆大企業不付加班費，勞檢員每次去也只能依據弱弱的的勞基法
開罰，而且還只能罰上限30萬。
慣老闆表示：30萬吃到飽真的是超爽der~~ ^ _<
※註:有電視或媒體有報導者，請勿使用爆卦! 違者視為新聞篇數 超貼新聞劣退