※ 引述《pinwheel1017 (風車1017)》之銘言：
: 提供一些長榮空姐面試的考古題給各位參考：
: Q1:若公司制度不理想，或與其他企業不符，你會如何對待？
: Q2:簡敘一下工作對你個人的意義？
: Q3:發生緊急事故，需主管處理，若主管不在，你會如何處理？
: Q4:你在休假期間，公司有事要你回來處理，你會回來處理嗎？
: Q5:若公司派你職務輪調，你有什麼意見？
: Q6:你對小團體、小組織、工會的看法？
: Q7:若你要申請公司相關福利時，「時效已過、視同放棄」，你會如何處理？
: 說真的，長榮集團從海運時代開始
: 就是出了名的對員工苛刻
: 不准內部員工組工會
: 就算工會的性質類似於學生時代的系學會、學生會
: 說不准就是不准
: 然後假還不能任意請
: 過去還發生過，旺季請生理假要拿證明給公司的事情咧
: 請問你是要人家拿帶血的衛生棉出來證明嗎?
: 這種事根本就不會出現在華航身上
: 真的人力不足，是不會請空少來遞補人力喔
: 空少就沒有生理期的問題了啊
: 華航的空姐就有點像是在當公務員
: 該有的福利都有 該有的享受都有
: 生理假、產假、育嬰假都有
: 換做是你 你會想跳槽到哪裡?
: 沒發生過死人的空難又怎樣?
: 最好當空姐是會怕空難發生
: 以上 我自己知道的是如此
: 不知道這些內容有沒有八卦
: By 曾經應徵長榮空姐落選的小妹
: ※ 引述《TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)》之銘言：
: : 大家安安
: : 我是魯肥宅
: : 魯肥宅有些空姊好友
: : 看著他們考上長榮之後一段時間
: : 就會跳槽到台灣的驕傲
: : China Airline
: : 而不是留在鄉民最推推的長榮
: : 有沒有空姐愛華航的八卦
綠地球和花航的空姐福利真的沒辦法比
假設一架飛機載滿人需要12位空服員
綠地球可能出10位,其中一個還是只會在前艙大呼小叫跟寫report的CP
花航的就會出到滿員甚至增加人力配置
雖然綠地球的薪水會比花航高,但是綠地球是以高飛時及風雨無阻的直闖颱風換來的
另外,綠地球目前的董事長本人就是個機師
據說他對空服員的態度不是很友善,有點像免洗空服員的感覺
補個八卦
花航的職員只要年資久了坐上去高層就可以分股票分紅
而綠地球的職員做在久錢也只是進去張家的口袋
以上都是不負責任分析