https://www.bankchb.com/frontend/mashup.jsp?funcId=9a7f8ddf15
報名期間107/10/26~107/11/26
雙北正取100 備取10
彰化正取10 備取5
起薪37K~43K(含午餐)
似乎不用報名費
也不用考國英 筆試還有台中考區 各種放寬條件
搶不到人呀 三招了...

有問題的

戰後嬰兒潮加少子化太恐怖了

快來快來

不過 為何不用金研院呢 ? 好奇

現在經驗行員搶人莫屬一銀第一了，其他的薪水根本沒誘因

不用報名費喔好扯0.0

不用報名費 讚

彰銀現在還好混嗎？

聽一個行員說，2020連任成功選後就讓彰銀未來直接併入台新金，做一個happy ending不知真假? 但DPP有可能

早該併入台新金了，這案子卡那麼久笑掉國際大牙

這間真的問題超大 以為能當公股熬下去 最後年老變台新

請問高業加考投資型一科拿到的證照，對彰銀來說會等同投資型保單嗎？

會喔

台新併彰銀別想了 燙手林全院長都不認林全部長了等不等同 你要問審的人

這薪水是

簡章沒寫考試時間 請問有人知道大概考到幾點嗎？

這薪水真沒誠意

上次好像是早上8~10點吧 考試私招的今年都沒考國英

不可能併了會併政黨輪替早該併了，什麼都沒發生

這薪水 會不會有報名就上了

現在把話說死太早 誰知道5年10年風向怎麼變

上次一個彰銀朋友跟我說要考合庫

三招不EY

說不可能併的 自己在彰銀嗎? 還是在法院當法官?

009真的就算了 遲早要離開的

太奇妙了 不用報名費

靠北張營上面每天都很精彩啊～

這麼森氣氣 99%不會併可以嗎現在民營也真的做出一片天不見得還想要老行庫了

唇寒齒亡，若合併後其他行庫也可能重啟三次金改哪個政黨願意改革也要願意扛責八大行庫任一個合併都有後續效應就算公公併難道百分百保證不裁員？至少那個開刀的人要承擔政治責任

跟大家保證選舉前不會併

彰銀的case跟其他行庫完全不一樣，真的不用拖其他人下水了

想五點下班真的可以去

走著瞧就是太多雜音讓彰銀留不住人才，ptt太可怕每天在這看這些文章真的不如多充實自己免得小鼻子小眼睛每次都拿合併說嘴，然後呢？如果併了你會爽那快點併一併，有實力的人也不怕合併，這社會有實力的人是靠自己的實力生存不是靠公司來庇護沒實力的人總是喜歡背後放箭落井下石

進公股就是求個"穩"字 你彰銀就有個超大或有風險在那誰要拿2~30年的青春陪你賭 考上台土半夜都辭職過去了

每個人選擇不一樣，沒必要解讀所有人追求的目的能考得上台土的人不會來報考自然也不會嘴這些無聊事

能考得上台土的人不會來報考 你這句就瞧不起彰銀了..

既然高度在更上一層，也沒必要也不屑嘴彰銀的事事實就是彰銀沒台土好啊，所以沒必要落井下石

自己都看不起彰銀還一直抱怨留不住人才 今年升等了嗎

所以您在哪高就？請問是銀行界的嗎？總之工作盡心盡力，到哪工作態度才是最重要進入職場工作態度跟能力才是能否生存的關鍵同時也要加強自己的實力盡其所能責無旁貸這樣就算併入民營也不怕被淘汰固然工作穩定重要，但充實自己實力才是穩定工作的關鍵，重點還是在自己不能全然把希望寄託在公司是穩定鐵飯碗這種觀念，隨時要有危機意識若真的彰銀台新合併了，固然大家會緊張，但若能不斷充實自我工作職能，不是只有混口飯吃的態度，真的到時候換公司也能順利適應，再繼續找更好的工作，本來就是人往高處走，過程都是艱辛，但也關關難過關關過

我是覺得金融版沒那麼多人看 影響力沒那麼大...

我是覺得在官股行庫要發展靠的是關係不是實力，從官股離職到民營的不在少數。真正有實力的人絕大數在民營或外商，這也是為什麼官股行庫的獲利成長無法追上民營，謝謝

除了實力，人脈和跟對人也很重要，有志難伸的人一堆，記得在對的時間跟著對的人做對的事

建立人脈也是一種實力，做人做事都重要在怎樣的環境需要怎樣的能力就要隨之調整

有人知道12/15早上考到幾點嗎？

怎麼有人崩潰啊？

不用報名費！不像其他銀行，賺報名費一直重複招人

華X X南

我真好奇有誰跟彰銀人資面試談薪水的？

之前下班還看到彰銀6:30櫃檯還在裡面 應該是不妙我看國泰 中信6:00陸續都走了不過彰銀確實無法跟台土比啊 有什麼好崩潰的

怎麼沒跟台新一起徵才？

台新356天都在徵才也都在汰弱留強，說實話，台新吃不下彰銀的…光是彰銀一堆老人、制度、法令、政府卡著