小妹我在產險業待了兩年多，
最近會跳槽到富邦，面試主管不停的強調真的非常操和共銷部份，瘋狂勸退我，我還是想
挑戰看看。
想詢問以下問題
1.主管有提到共銷部份，這我事前知道，想問的是如果沒達標，或達成比例很低，考績會
影響很大嗎？即使通路業績有到目標要求?畢竟年終也是跳槽的因素之一。
2.我應徵的是通路人員，我目前工作也是同性質，想問說公司內部會有要求幾年內必須轉
營業人員嗎？因我個人業績不多(之前不積極)，可能還需要幾年時間去累積和開發。
以上問題，麻煩前輩們不吝分享指教，先謝謝各位了，小妹準備進去重溫加班人生了><

瘋狂卻退不走 感覺之後就瘋狂盯人

通路不就是營業嗎？

你一開始就問沒達標會怎麼辦，可見你沒把握，那勸你不要嘗試了。如果你進去很快就陣亡，不但浪費你自己的時間，也破壞你在業界的名聲你的營業指的是無底薪的那種吧？不會規定幾年轉，個人業績夠才轉。除非主管想趕妳走

要賣人壽商品

富產每年都需要共銷壽險啊，大概三四月會有扣打個人沒達成也不會怎樣就是

那家分公司ㄚ