最近投履歷的一家銀行
剛剛發來適性測驗未通過本階段測驗篩選
我原本以為不會過的筆試過了(我會計都忘光了，成績單來不及申請)
結果這個居然是會刷人的嗎...
雖然我也沒有亂填、挺誠實的填
但因為測驗的標語都寫些甚麼沒有標準答案、可以放心的填所以我原本以為不會刷人
沒有很悶因為本來就沒有非常強烈想進的慾望，不過還是挺意外的
＊撥接請原諒

國泰 渣打都會

富X?

適性測驗測出你沒有很想進

適性測驗不能亂填 現在才知道？

X邦？

渣X吧

我哪有亂填...我只是很誠實而已 適性不是測想不想進吧?

這跟智力測驗一樣，不要亂寫啊XD

這種測驗不能誠實

跟面試一樣一切都是acting!

跟性向測驗一樣 是說謊測驗XD

要展現積極度

所謂的適性測驗也是有包含邏輯推理和語言能力等等有標準答案的題目吧

適性測驗稍微有研究過問卷設計的大概都知道運作方式吧，隨便講一個就是會穿插好幾題題目一樣但問法不一樣的看你的答題相符性

我之前投富邦是先線上適性測驗過之後才參加筆面試

樓上J大後來面試有過嗎QAQ

我被匯X刷過

都要昧著良心填啊 假裝自己很積極合群正向不怕銷售

被國X刷過

同意g大說的 不要答的大相逕庭就好

性向根本測謊 一個問題分好幾題問如果答案都不一樣 就不會通過了

投富邦櫃員 適性測驗沒過 HR回說我結果比較適合當業務類可能回答的都太積極主動?

有聽說不是每個職務每間銀行都要那麼積極的

我都選不想選的答案，給你參考

有的銀行的適性測驗不是做交代的 它會有適合這職位的模組範圍 當你的模組測驗不符合這範圍 是不能被上交上去作錄取報到不過銀行挑人選還是以面試為主 所以如果主管面試想要錄取你而你模組沒過 會請你再好好重做一次如果面試的人多 職缺少 當面試結果不出眾 模組又沒過 那就掰啦以原PO情況推測 大約是競爭對手面試狀況 或條件比較出色又或者競爭者表現都差不多 主管在這些人中選不出來 那就只能看帳面上的資料 證照 相關經驗 適性測驗等適性測驗請以適合這職務該有的特質為主來寫 別完全誠實回答跟面試一樣 需要包裝

只要把自己想像成熱愛團隊合作 風雨無阻積極的業務員 出現重複問題時答案一致 就會過了 根本說謊測驗+1

會

某家的MA適性測驗根本在刷學歷

本土跟外商的適性測驗標準也不太一樣

所謂的測試你想不想進 是說如果你夠想進 會想盡辦法上網挖出答案來 而不是傻傻的硬著頭皮去做 想像一下被錄取後面對客戶上司你也有哪句說那句 也不適當吧

X邦

富X的會