[文長]
老妹即將滿30 對於未來銀行職涯發展感到困惑
工作背景敘述
在畢業後即順試面試到民銀後台處理本土存匯相關業務約一年半左右
輪調至外幣業務約一年半
期間 因工作表現良好 受到老闆重用
舉凡月報/年報績效報告製作 協助SOP審閱及修改
然而 去年很突然被轉調協助專案進行
在處理專案過程中 因是突然加入 每當開會時常常狀況外 下班回家也是惡補專案內容
覺得處理專案問題常常感到挫折 沮喪
有次跟閃光討論到工作 崩潰大哭
有跟主管反應過 本人不是適合做專案
後來 主管給予鼓勵 說明若在後台想出人頭地 不是作專案就是熬經歷升主管
在談話內容中 主管也明白的說 沒有適不適合作專案 只有喜不喜歡
從那次的面談後 有比較冷靜思考 往正面的方向去想
也許我有特別的過人之處 主管才會選擇我去做專案
但想到與我比較要好的前輩向我說明 專案只有這家銀行一直在做
你到別家銀行 專案都是IT搞定 對此論點抱持懷疑
在處理專案過程 常常跟一起處理專案的同事加班
看著其它同事們早早下班 心裡覺得羨慕 希望專案結束也能這樣
而事情總是令人感到不順遂 年後又很突然被通知有新的專案業務要我接
總覺得專案這件事只有愈來愈多 面臨公司政策 未來有可能遇缺不補
如果一直只有自己在做專案 雖然覺得自己能力會提升 但未來呢？
今年有沒有被加薪 或是 年終分配如何 都還未知
且 若跳槽至他行 有何競爭力？
想請問金融同業前輩們 是否該開啟104 還是繼續訓練自己當個稱職的PM?