雖然編劇工會的罷工已到一段落，但餘波仍舊蕩漾，根據Deadline的獨家，Universal
Studio Group開出第一槍，決定在罷工期間暫緩執行的合約將不給予延續，而將焦點
集中在續約相關事宜。
這代表著許多中、小(或者說是二、三線)身兼編劇工作的製作人(工作室)最擔心的惡夢恐
將成真，被暫停的合約的履約期限沒有隨著合約恢復而延長，且後續各大影視公司會更看
重各製作人/工作室的績效表現。
總之，Universal Studio Group開出第一槍，宣布旗下包括Universal TV與UCP相關的合作
工作室多半會採用這種不延長履約期限的方式辦理。
根據Deadline的報導，USG已經發出通知，宣布恢復所有製作人/工作室的專屬或是優先審
閱合約，但也同時表示因受罷工影響而暫停的時間將不會轉為履約期限的延續。
不過這樣的條款並未影響到旗下第一線製作人，包括Dick Wolf、Seth MacFarlane等，因
為這些人在罷工期間仍舊在執行與編劇事務無關的工作及節目，當然也沒有影響到如Lorne
Michaels這些本來就無涉及編劇工作且合約暫緩僅有幾周的製作人與工作室。
也就是受影響最嚴重的是那群自編劇工會發動罷工後就進入停工階段的編劇。翻成大白話
來解釋就是他們因此損失了少則數十萬多達上百萬的收入，因此據說有許多人都感到極為
不悅。
畢竟因罷工而暫停的合約並沒有自動延長的死規定，各大影視公司可以自行決定是否要採
取『暫停並延長』，也就是暫停執行的期間會自動併入合約延長期的選項。
而這就是多數影視或串流公司會在本周內需要做出的決定。
根據消息來源表示USG就選擇了一體適用的政策，決定合約期限全都照著原本簽訂的時間
不會因為罷工暫停而延長，同時更專注在後續續約相關的事宜。
其實在編劇工會發動罷工的前半年，USG就已經跟UTV及UCP簽約，合約將在2023年到期的
製作人/工作室展開續約協商，且有不少已經在5月2日罷工前就已經談定。至於當時尚未
協商完成的則會在近期內恢復。
至於會在2024、2025到期的合約則會在屆滿前與公司打算要續約的製作人或工作室接洽續
約事宜。然對此消息，USG方面的代表婉拒回應。
USG選擇這種全面不延長的政策確實替母公司NBCU省下了一大筆錢，因為根據這樣的條款
，集團不必支付停工的五個月內的相關款項，而它們的這項策略也正被其他公司援用。
據傳最早發出通知(上週三)旗下工作室/製作人恢復履約通知的WBTV確實給予部分製作人/
工作室(絕大多數都是第一線的大手)延長履約期限的待遇，但據傳也有半數被通知合約將
不會延長，受影響的多半是合約在2025年及之後屆滿的製作人與工作室。
同時也採了類似USG的策略，也就是觀察各製作人工作室的績效表現再來決定。
至於Sony的部分據傳是沒有在通知中表明有無延續的條款，並表示都有待後續的協商。
而在串流的部分，目前有消息的多數都採取了延長(在Deadline要刊出前，Amazon才剛要
開始通知恢復合約，因此不確定詳細的狀況如何)，但傳統的影視公司則都是以績效來決
定是否給予延長的待遇。
整體而言，影視及串流公司都沒有給予會在罷工期間或是即將到期的專屬/優先審閱合約
當中並沒有續約打算的合約延長待遇。
不過這回至少沒有如上一次(2007-2008年度)罷工行動時被直接終止合約的情況發生。