7月寫了太多篇
都在抱怨與婆家人共同育兒的生活
一樣的小事每天上演
也沒什麼好說的了
8月的第一篇替老公抱不平
他在這個家不斷被情緒勒索
就連明理的大姐似乎也不認同他
以前沒有天天生活在一起
偶爾會覺得他的工作態度不夠積極
曾經問過他
為什麼不早一點去店裡幫忙
他說他早點去又不會多加錢
當時我聽到這個回答覺得很荒謬
然而時間久了看多了
漸漸可以同理他的想法
在其他家人眼裡
相較於在外面工作，他過很爽
每天接近中午才出現
工作之餘還可以打手遊沒人管
悠哉的泡杯咖啡、蹲個廁所
但我看到的是他沒有自由
只要在家裡即便非工作時間
有人上門婆婆一通電話就叫他過去
出門剪個頭髮或者去逛個街
常常是前腳剛跨上機車
後腳就接到電話叫他回去工作
不然就是人已經在外面了
吃頓飯或者約會甚至辦正事
也會時不時接到電話問他幾點要回去
週一至週日都沒有休假
只有星期日18:00打烊可以早點休息
7/31星期日下午
有客人打電話來問有沒有營業
電話是婆婆接的
她沒有問客人幾點要過來
也沒有告知客人週日幾點關門
到了晚上6點多都沒出現
老公自然是上樓休息了
沒多久就聽到客人跟公婆講話的聲音
然後是開機台工作的聲音
老公下樓查看，公公接了工作正在做
他看老公出現就說剩下的給他做
老公就爆了
公婆認為反正也沒有要出門
客人要晚點取件就給他方便沒關係
但老公覺得該休息就是要休息
這筆數不是少少的10分鐘就能完成
應該叫客人隔天再來取件
而不是讓對方無限上綱
二姐最會出一張嘴巴
工作的人又不是她
每次都說這是自己家的生意
有得做是好事幹嘛不要
我就不信換作她是老公的角色
她可以接受隨傳隨到？
她可以接受沒有休假？
被父母情緒勒索她不會爆炸？
用嘴巴做事最簡單了
7月中旬公婆出遊她剛好放假
在家也是以自己的事優先
幫不幫忙要看她的心情
在她眼中我老公是領公公給的薪水
做再多都是應該
有些奧客
就是被老一輩的老闆寵出來的
我在前公司看了很多
起初要開始約束客人
老闆怕生意下滑不敢硬起來
好在他兒子堅持要進行
事實證明有約束有差
生意也沒下滑，反倒蒸蒸日上
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聽前同事G說前公司的情況
老闆媳婦自肥得太過份
用各種名目替自己的外甥女加津貼
我這局外人都聽不下去了
原本她做兼職就在做的工作項目
轉正職後卻變成領加給的名目
我還真心希望所有員工都走光
讓他們自己人看著辦
不過同事G產後復出了
她向來會替大家跟雇主協商
如此一來就不太可能
走到員工跑光這步田地